Koje isplate dospevaju tokom trudnoće? Prenatalna plaćanja u Rusiji: uslovi za prijem i potrebni dokumenti

Prvu naknadu treba dobiti na mjestu rada ili studiranja, njen iznos je 515 rubalja. Da bi primila uplatu, trudnica treba da napiše odgovarajuću prijavu i uz nju priloži potvrdu klinike o ranoj registraciji.

Zdravstvena njega u javnim ambulantama je besplatna, a nadzor tokom trudnoće je neophodan kako bi se izbjegle komplikacije i infekcije opasne po dijete, uključujući rubeolu (rubeolu).

Prva prijevremena uplata isplaćuje se svim ženama, bez izuzetka, koje se prijave u preporođajnu ambulantu prije 12. sedmice trudnoće.

Kako izračunati porodiljske naknade

Izdaje se u paušalnom iznosu, a njegova veličina direktno zavisi od plate i svih oporezivih davanja koje je porodilja primila u posljednje dvije godine.

Period porodiljskog odsustva sa izdavanjem bolovanja se računa na osnovu sledećih uslova:
- 140 kalendarskih dana tokom normalnog toka trudnoće i porođaja;
- 156 dana za komplikacije trudnoće ili porođaja;
- 194 dana za višeplodnu trudnoću.

Naknada mora biti dodijeljena zakonom u roku od 10 dana od dana podnošenja zahtjeva i uvjerenja o nesposobnosti za rad iz prenatalne ambulante, a isplaćena narednog utvrđenog dana od prijema plate.

Visina ukupnog prihoda za godinu za obračun naknada ima ograničenja. Dakle, za 2012. "plafon" je bio 512.000 rubalja, a za 2013. - 568.000 rubalja.

Za službeno nezaposlene žene, naknada je u direktnoj korelaciji sa minimalnom platom (minimalnom platom), koja je 2014. godine bila određena na 5.554 rublje. Isti iznos služi kao osnova za obračun porodiljskih naknada za neradno lice ako prosječna zarada ne prelazi utvrđenu minimalnu zaradu ili ukupan staž osiguranja ne dostigne 6 mjeseci.

Donja i gornja granica porodiljske naknade u zavisnosti od broja dana godišnjeg odmora za 2014. godinu biće:
- 140 dana – od 25.578 do 206.840 rubalja;
- 156 dana – od 28.501 do 230.479 rubalja;
- 194 dana – od 34.553 do 286.621 rubalja.

Za žene koje su otpuštene tokom porodiljskog odsustva zbog likvidacije organizacije i registrovane u centru za zapošljavanje tokom godine, organi socijalnog osiguranja isplaćuju mjesečnu naknadu od 515 rubalja.

Dodatna plaćanja zbog vojnih supruga

Jednokratna naknada trudnoj ženi vojnog lica isplaćuje se ako je trudnoća stara najmanje 180 dana ako je muž pozvan na služenje vojnog roka. Iznos naknade je 21.761,88 rubalja. Supruge kadeta vojnih obrazovnih ustanova nemaju pravo na beneficije.

Po rođenju djeteta porodica vojnog obveznika ima pravo na mjesečnu naknadu u iznosu od 9326,52 rubalja. za svako dete.

Sva sredstva obračunata za porodiljsko odsustvo su u prirodi pre- i postnatalnih isplata. Porodiljska naknada je vrsta novčane pomoći trudnici od strane države, koja se daje u paušalnom iznosu i obračunava se za 140 kalendarskih dana cjelokupnog trajanja porodiljskog odsustva. Ovo je predviđeno tako da privremeno nesposobna građanka Ruske Federacije ima novca za život dok ne bude imala priliku da ga sama zaradi.

Zaposlene ruske majke mogu računati na sljedeće isplate:

• jednokratna prenatalna naknada za trudnice koje su prijavljene za obaveznu registraciju trudnoće prije 12 sedmica;
• beneficija za trudnoću.

Zašto je važno da se registrujete kod državne agencije?

Što se prije žena prijavi za trudnoću, to bolje i za nju i za nerođenu bebu. To nam omogućava da u ranim fazama prepoznamo sva moguća odstupanja i smetnje u razvoju fetusa i započnemo pravovremeno liječenje. Stoga rana prijava trudnoće znači brigu o svojoj budućnosti. Mnoge žene smatraju da su privatni medicinski centri pouzdaniji od redovnih javnih prenatalnih ambulanti jer se nadzor trudnica u njima vrši uz naknadu, a to je, kako mnogi smatraju, garancija mira. U tom slučaju treba odabrati medicinski centar u kojem će žena imati pravo na zamjensku karticu, kao i potvrdu o bolovanju, na osnovu koje će moći koristiti porodiljsko odsustvo i primati sve prenatalne i postnatalne beneficije.

Jednokratna naknada za ranu registraciju trudnoće

Postupak za primanje ove prenatalne uplate sprovodi se ili od direktora preduzeća u kojem je žena prijavljena kao zaposlena, ili po mestu školovanja u nekoj obrazovnoj ustanovi, ili u područnom odeljenju socijalne zaštite, kao i u fondu socijalnog osiguranja u kojem je poslodavac prijavljen. Za primanje paušalnog iznosa za ranu registraciju trudnoće potrebno je nekoliko dokumenata. Trudnica samo treba da napiše molbu u slobodnom obliku ili popuni poseban formular na osnovu uzorka. Pored toga, trebaće joj i potvrda nadležne zdravstvene ustanove da je žena u evidenciji trudnoće. Ova potvrda mora naznačiti gestacijsku dob u vrijeme registracije.

U 2017. prenatalno plaćanje ove vrste u Rusiji iznosi 300 rubalja. Sve trudnice koje se prijavljuju za trudnoću, bez obzira radi li žena ili ne, imaju pravo na ovu naknadu samo ako je prijava izvršena prije 12 sedmica trudnoće.

Porodiljska naknada

Ako žena radi, službeno je registrirana na svom radnom mjestu, u skladu sa normama Zakona o radu Ruske Federacije, tada ima pravo na sva porodiljska plaćanja, prenatalna ili postnatalna. Uobičajena dužina porodiljskog odsustva je 70 dana prije porođaja. Osnovni osnov za dobijanje ovog odsustva je potvrda o bolovanju koju izdaje ginekolog koji prati ženu tokom trudnoće. Iznos porodiljske naknade treba da bude jednak prosječnoj mjesečnoj plati zaposlene trudnice u posljednje dvije godine. Ako se ovi proračuni vrše u odnosu na studenta u obrazovnoj ustanovi, tada se mora uzeti u obzir veličina njene stipendije. Za nezaposlene majke kalkulacije se vrše prema minimalnoj plati u Rusiji, koja u 2017. iznosi 7.800 rubalja.

Prilikom izračunavanja prosječne zarade trudnice, poslodavac mora uzeti u obzir ne samo plate, već i sva dodatna službena davanja, na primjer, sve vrste bonusa, ali samo ako je poslodavac od tih isplata državi plaćao i doprinose za osiguranje. . Ako je žena uzela bolovanje u periodu od dvije godine rada, onda to treba uzeti u obzir i pri obračunu porodiljskih naknada, prenatalnih ili postnatalnih, jer se, po pravilu, ti dani odbijaju.

Međutim, koliko god da su bile maksimalne naknade za porodiljstvo, u Rusiji postoji određena granica koja se ne smije prekoračiti u obliku gotovinskih plaćanja za trudnoću. U 2017. ograničenje iznosa prenatalnog plaćanja je 750 hiljada rubalja.

Žena mora primiti porodiljsku naknadu najkasnije dvije sedmice od dana prijave bolovanja.

Ko ima pravo na beneficije?

Sljedeće grupe žena mogu primati gotovinske isplate:

1. Obavezno osiguranje podliježe kada se utvrdi da je buduća majka privremeno invalidna zbog trudnoće. Isto se odnosi i na one žene koje su dio askriptivnog osoblja ruskih vojnih jedinica koje se nalaze u inostranstvu.
2. Oni koji služe vojni rok po ugovoru.
3. Koji studiraju u ustanovama opšteg obrazovanja.
4. Otpušten sa posla zbog likvidacije organizacije, ili prestanka obavljanja delatnosti privatnog preduzetništva i iz drugih razloga.

Potrebni dokumenti

Koji dokumenti su potrebni za prenatalne isplate (porodiljke)? Lista je sljedeća:

• zahtjev koji mora sadržavati zahtjev za novčanu isplatu u vezi odlaska na porodiljsko odsustvo;
• identifikacioni dokumenti;
• potvrdu medicinske organizacije u kojoj je žena prijavljena za trudnoću;
• izvod iz radne knjižice, koji sadrži podatke o posljednjem mjestu rada;
• potvrda dobijena od organa socijalne zaštite da žena nije ranije primala ovu naknadu.

Maksimalna plaćanja - koji uslovi postoje?

Da bi porodiljske naknade (prenatalno ili postnatalno) bile maksimalne, potrebno je:

1. U vrijeme porodiljskog odsustva, žena mora raditi u organizaciji najmanje dvije godine. Neće biti loše ako je promijenila nekoliko poslova, ali je poželjno da ove dvije godine budu radnog iskustva kod istog poslodavca. Samo ako je bilo nekoliko poslodavaca, morat ćete prikupiti više potvrda i dokumenata nego inače. Porodiljske naknade će biti manje ako je žena službeno radila manje od dvije godine.
2. Imati "bijele" plate. U takvim slučajevima, sva potrebna davanja osiguranja od strane poslodavca državi uplaćuju se u potpunosti, pa će država trudnici isplatiti koliko god je to moguće sav novac koji joj po zakonu pripada.

Isplate nezaposlenim ženama

Prenatalne naknade za radnike obezbjeđuju se na mjestu zaposlenja. Ako je riječ o onim ženama koje su priznate kao nezaposlene zbog činjenice likvidacije preduzeća, zbog gubitka dozvole za obavljanje preduzetničke djelatnosti, onda moraju steći status nezaposlene na period od 12 mjeseci i primaju naknade za nezaposlene utvrđene zakonom Ruske Federacije. Registraciju ovog statusa vrše područna odjeljenja službi za zapošljavanje.

Prenatalne isplate nezaposlenim ženama garantovane su čl. 38. Ustava Ruske Federacije, kao i čl. 1 Porodičnog zakona Ruske Federacije. Ovi propisi ukazuju da pravo na pomoć od države imaju ne samo one buduće majke i očevi koji su dobili otkaz, već i ostali rođaci koji pružaju neophodnu negu novorođenčeta. Ali ovdje je riječ o gotovinskoj isplati koja se obezbjeđuje u vezi sa porođajem.

Dodatni uslovi za primanje prenatalnih isplata (porodiljki):

• žena je dobila otkaz tokom porodiljskog odsustva (od dana kada je otišla na porodiljsko odsustvo, naknade se isplaćuju mjesečno);
• otpušten za vrijeme odsustva radi nege male djece (u ovom slučaju naknada se isplaćuje mjesečno od trenutka odlaska na odsustvo);
• otpuštena tokom trudnoće (naknade se isplaćuju mjesečno kao nezaposlena majka od trenutka rođenja djeteta).

U svim ovim slučajevima nezaposlena majka prima isplatu dok njeno dijete ne napuni godinu i po.

Danas je veličina jednokratne naknade u vezi s porođajem oko 16 hiljada rubalja, a mjesečna naknada za njegu bebe oko 3 hiljade rubalja.

Ako je žena tokom porodiljskog odsustva otpuštena sa radnog mjesta, tada su joj u ovom slučaju predviđene dodatne beneficije:

1. Naknada u iznosu od 40% prosječne mjesečne plate za dvije godine neprekidnog staža za svako dijete.
2. Za medicinsku registraciju tokom rane trudnoće.
3. Porodiljska naknada.

U 2017. godini takve isplate su (otprilike):

• za otpuštene žene tokom porodiljskog odsustva - oko 35 hiljada rubalja (za normalan porođaj), oko 39 hiljada rubalja (za komplikacije tokom porođaja), oko 48 hiljada rubalja (za višeplodnu trudnoću);
• kada je žena proglašena nezaposlenom - oko 35 hiljada rubalja (za normalan porođaj), oko 3 hiljade rubalja (za odmor od 156 dana), oko 4 hiljade rubalja (za odmor od 194 dana).

Veoma je važno znati da su sva prenatalna plaćanja trudnicama u Rusiji, kao i ona postnatalna, jasno definisana državnim zakonodavstvom i plaćanje je obavezno. Ako žena prije porođaja nije imala stalan i službeni posao, onda takva plaćanja ne prima. Zakon to objašnjava činjenicom da je porodiljsko odsustvo isto što i zakonsko bolovanje, a državne naknade su isplate po osnovu bolovanja, koje se ženi ne daju samo u slučajevima kada nigdje ne radi.

Situacija samohranih majki

Novčane naknade za samohrane majke koje nemaju stalno radno mjesto isplaćuju se pod istim uslovima kao i za udate žene. Međutim, u svakoj regiji Ruske Federacije mogu se uspostaviti dodatni poticaji ili prenatalna plaćanja. Kada se plaćaju i kojim redoslijedom se o njima odlučuje na zakonodavnom nivou.

Samohranim majkama se mogu smatrati samo žene koje su rodile vanbračno dijete, kao i one koje su postale majke 300 dana nakon prekida odnosa sa zakonskim supružnikom, ako očinstvo nije utvrđeno. Tako kaže zakon. Takođe, samohrane majke su žene koje su rodile djecu u zakonitom braku, ali muž takve žene nije otac njenog djeteta, ili mu je na osnovu sudske odluke oduzeto roditeljsko pravo.

A treća kategorija samohranih majki su žene koje su rodile ili usvojile dijete i same ga izdržavaju. Izvod iz matične knjige rođenih takve djece po pravilu ne sadrži podatke o ocu. Za podršku samohranim majkama država daje razne beneficije u oblasti rada, poreza i stanovanja.

Registracija za trudnoću

Danas nije teško odabrati kliniku u kojoj buduća majka želi da se podvrgne brizi o trudnoći. To se može objasniti činjenicom da registracija sada ne igra takvu ulogu kao prije, kada je žena morala biti prijavljena striktno po mjestu prebivališta. Glavna stvar je da je klinika pouzdana u pogledu pružanja kvalificiranih medicinskih usluga, a također ima zakonska ovlaštenja za izdavanje svih potrebnih dokumenata i potvrda.

Ako je stanje žene ne zabrinjava, u prvim sedmicama je može mirno promatrati kod redovnog liječnika opće prakse, koji će po potrebi pratiti njeno zdravlje, propisati pretrage, dati konsultacije o njenoj prehrani i reći joj o nekim ograničenjima u oblasti fizičke aktivnosti i još mnogo toga. Ako žena ima priliku da se registruje kod akušera-ginekologa u ranim fazama trudnoće, onda će to biti najispravnija odluka za nju, jer se ne radi samo o brizi za zdravlje djeteta i sebe, već i primanje određenih socijalnih davanja. Država, kao što vidite, vodi računa o tome da demografska situacija u zemlji bude povoljna, a da žene koje s punom odgovornošću shvate svoju zanimljivu situaciju dobiju novčane poticaje.

Ova jednokratna uplata nije tako velika, ali se može potrošiti na obradu potrebnih dokumenata prilikom registracije, kao i na sve minimalne potrebe trudnice, čak i ako se radi o par kilograma njenog omiljenog voća - pogodnosti ovdje su očigledne.

Tokom trudnoće, u ranim fazama, formiraju se svi vitalni sistemi tela nerođenog deteta, u toku je formiranje i razvoj organa i mišićno-koštanog sistema, zbog čega je veoma važno da se registrujete na vreme. Osim toga, u slučajevima kada buduća majka uopće nije planirala trudnoću i vodila je nezdrav način života, potrebna joj je što prije specijalistička konzultacija, jer su takve žene uvijek u opasnosti. Svaka trudnica treba da zna i shvati da je registracija ključ zdravlja ne samo nje, nego i djeteta, i to ne radi formalnosti, već kako bi se na vrijeme spriječili i otklonili eventualni problemi i njihove posljedice. Sami roditelji uvijek su odgovorni za zdravlje svoje djece.

Šta je potrebno za prijavu trudnoće?

Da bi se prijavila, trudnica ima pravo otići u bilo koju prenatalnu ambulantu, koja mora obaviti pregled i dati sve potrebne podatke. Osim toga, žena koja se prijavi za trudnoću ima pravo da samostalno izabere ljekara koji će je promatrati.

U mnogim prenatalnim klinikama od žena se traži da doniraju određenu svotu novca u vidu dobrotvornog priloga ovoj ustanovi. Često se ovaj iznos kreće oko 1.000 rubalja, ali niko vas ne tjera da date ovaj novac, jer ovaj doprinos nije zvaničan, pa ga žena može dobrovoljno platiti ili odbiti doprinos.

Prilikom prijave trudnica mora sa sobom ponijeti identifikaciona dokumenta, kao i medicinsku knjižicu iz ambulante u kojoj je prethodno bila na pregledima. To je neophodno kako bi akušer-ginekolog, koji će pratiti zdravlje žene tokom trudnoće, mogao uzeti u obzir sve karakteristike njenog tijela i bolesti od kojih boluje. To će pomoći u smanjenju rizika od komplikacija tokom trudnoće i porođaja.

Uz to, doktor mora pacijentkinji dostaviti „Individualni karton trudnice“ koji mora popuniti i uključiti sve osnovne podatke o prošlim bolestima, trenutnim bolestima, kao i o prisutnosti ili odsustvu raznih vrsta alergija, bolesti. koje su uočene u njenoj porodici, koje mogu biti nasljedne.

Nakon registracije, akušer-ginekolog izdaje trudnici takozvanu „razmjenjivačku karticu“, koja je dokument. Izrađuje se u obliku dnevnika u koji se unose podaci o ženi koja je na testovima, na pregledima vezanim za trudnoću i još mnogo toga. Pacijent mora da nosi ovaj dokument sa sobom na svaki pregled kod doktora, kao i da ga ima kod sebe u hitnim slučajevima.

Prilikom prijave, akušer-ginekolog utvrđuje fizičko stanje trudnice i daje mišljenje da li može da nastavi sa radom i koja opterećenja za nju mogu biti prihvatljiva.

Porodiljsko odsustvo koje država utvrđuje za trudnice počinje 30. sedmice trudnoće. Međutim, u slučajevima kada postoje dodatni zdravstveni rizici, ako žena radi u opasnim uslovima rada, ljekar može izdati dokument za odlazak ženi na porodiljsko odsustvo ranije od toga. Prijevremeno porodiljsko odsustvo može biti plaćeno ili neplaćeno. Poslodavac je može premjestiti i na drugo mjesto rada.

Prilikom registracije, liječnik propisuje sve potrebne preglede za ženu, raspored testiranja, a također izdaje uputnice za druge specijaliste - endokrinologa, stomatologa, terapeuta, infektologa. Pored toga, ginekolog je dužan da obavi opšti pregled, proveri krvni pritisak, stanje sluzokože, mlečnih žlezda, izmeri visinu i težinu. Otac djeteta također mora podvrgnuti nekim pregledima, koji uključuju fluorografiju i analizu krvi za određivanje grupe.

U drugom tromjesečju trudnoće ženi je potrebno izdati izvod iz matične knjige rođenih, kao i sva dokumenta koja potvrđuju njeno pravo na odlazak na porodiljsko odsustvo i isplate koje joj pripadaju u vezi sa trudnoćom i porođajem.

Ako tokom trudnoće žena promijeni mjesto stanovanja, tada joj se moraju dati svi dokumenti dostupni liječniku da trudnicu prebaci u drugu kliniku na promatranje.

Spisak dokumenata potrebnih za registraciju:

• pasoš;
• SNILS;
• medicinska politika.

Kada je žena trudna trideset sedmica (u slučaju višeplodne trudnoće dvadeset osam sedmica), potrebno je da se javi zdravstvenoj ustanovi u kojoj je prijavljena radi potvrde o nesposobnosti za rad (bolovanje). Ovo stanje je relevantno za zaposlene žene. List se mora predočiti poslodavcu, koji je dužan isplatiti naknadu u roku od deset dana.

Pogledajmo šta svaka od uplata predstavlja.

Porodiljska naknada (M&B)

Po zakonu, zaposlena žena može otići na porodiljsko odsustvo kada njena trudnoća navrši trideset sedmica. Ako ultrazvuk pokaže ne jedno dijete, već blizance, onda se vrijeme odlaska na odmor pomjera za dvije sedmice unaprijed. Trudnica od sada može da ostane kod kuće, a njenu platu zamenjuju porodiljske naknade.

Ali ne samo zaposlene osobe imaju pravo na porodiljsku naknadu. Za novac od države mogu aplicirati i oni koji su ostali bez posla zbog likvidacije preduzeća, redovni studenti i vojna lica po ugovoru. Osim trudnica, za ovu beneficiju mogu aplicirati i usvojitelji koji pripadaju prethodno navedenim kategorijama.

Isplate za porođaj neće se vršiti ako je žena ostavila jedno porodiljsko odsustvo na drugo i već prima novac za brigu o svom prvom djetetu. Možete odabrati samo jedno od plaćanja. Zgodno je uporediti koja će naknada biti veća po cijeni koristeći kalkulator porodiljskih naknada.

Takođe, ne treba računati na novčanu pomoć ako odbijete da idete na porodiljsko odsustvo u korist posla. Obračun naknada će početi tek nakon što je molba za odsustvo napisana.

Porodiljske naknade će plaćati poslodavac ili odjel socijalnog osiguranja. Da biste ga popunili, morate napisati zahtjev uz potvrdu o bolovanju na porodiljskom odsustvu. Ovo drugo možete dobiti u antenatalnoj ambulanti. Izdaje se u tridesetoj ili dvadeset osmoj sedmici trudnoće.

Da biste izračunali porodiljske naknade, od vas će se tražiti da predočite potvrdu o prosječnim zaradama od svih poslodavaca ako ste prijavljeni u nekoliko organizacija. Dokumenti se mogu dostaviti lično ili poslati e-poštom.

Porodiljska naknada se isplaćuje u cijelosti, zbog čega je jednokratna. Za zaposlene žene naknada se prenosi na karticu uz sljedeću platu, za neradne žene - poštom ili na bankovni račun do 27. u mjesecu koji slijedi od onog u kojem je upisana prijava.

Obračun naknada je određen opcijom zapošljavanja. Za radnike je jednaka prosječnoj zaradi, za one koji su ostali bez posla zbog likvidacije - 613,14 rubalja, za studentkinje - iznos stipendije, za zaposlene po ugovoru - iznos novčane naknade. Međutim, ako u mjestu iz kojeg idete na godišnji odmor radite kraće od pola godine, tada je iznos isplata ograničen na minimalnu platu.

Minimalna vrijednost isplata u 2018. je minimalna plata, a maksimalna je ograničena na: 282.106,70 rubalja. - tokom normalnog porođaja; 314.347,47 RUB - tokom komplikovanog porođaja; 390.919,29 RUB - tokom višeplodne trudnoće.

Pročitajte više o plaćanju dječijih dodataka

Odgovor na pitanje

Može li otac djeteta dobiti BiP?

Otac i ostali članovi porodice ne mogu, jer je ova naknada namijenjena samo ženama.

Koji je period prijave?

Za beneficije se bolje prijaviti odmah po prijemu bolovanja na konsultaciji. Nema potrebe za odlaganjem, jer je period ograničen kada dijete navrši šest mjeseci života.

Kada primate beneficije?

Naknade se isplaćuju do 27. u mjesecu nakon podnošenja zahtjeva ili na dan isplate plate.

Da biste izračunali, potrebno je izračunati prosječan prihod za posljednje dvije godine i pomnožiti ga sa brojem dana porodiljskog odsustva (140/156/194 dana). To možete učiniti i pomoću našeg kalkulatora.

Plata za koji period se uzima u obzir u obračunu i da li ovaj period uključuje bolovanje i godišnji odmor?

U obzir se uzimaju prihodi za dvije godine koje su prethodile dekretu. Na primjer, ako ste 2018. otišli na porodiljsko odsustvo, vaša primanja za 2016. i 2017. su u prosjeku. Godišnji odmori su također uključeni u kalkulacije. Izuzetak su dani bolovanja i porodiljsko odsustvo i odsustvo za negu deteta. U slučaju kada jedno porodiljsko odsustvo slijedi nakon drugog bez odlaska na posao, ovaj period se u obračunu može zamijeniti drugim godinama u kojima su obračunate plate.

Da li je moguće otpustiti trudnicu i gdje može podnijeti zahtjev za isplatu ako firma ode u stečaj?

Ako ste u poziciji, onda možete biti otpušteni samo u slučaju bankrota i likvidacije organizacije, ali će se naknade i dalje isplaćivati. Da biste to uradili, potrebno je da podnesete prijavu i potrebnu dokumentaciju organima socijalnog osiguranja, sa odgovarajućim sertifikatima pri ruci.

Kako se obračunavaju porodiljske naknade ako je žena radila dva posla?

Prilikom kombinovanja naknada tokom dvije godine koje su prethodile porodiljskom odsustvu, oba poslodavca su dužna da isplaćuju naknade.

Kako će se beneficije promijeniti ako radim na pola radnog vremena?

Ako je žena prije porodiljskog odsustva radila nepuno radno vrijeme, naknada će također biti upola manja nego da je radila puno radno vrijeme.

Ima li koristi ako trudnica studira na fakultetu?

Za redovne studente naknade se obračunavaju na osnovu visine stipendije.

Gdje bi nezaposleni trebali otići?

Isplatu naknada nezaposlenim trudnicama vrše organi socijalne zaštite.

Rodna naknada

Ako se porodiljske naknade izdaju i naplaćuju i prije rođenja djeteta, onda se ova isplata može primiti tek nakon njegovog rođenja. Naknada se dodjeljuje oba roditelja i isplaćuje se jednokratno. Ako imate ne jedno, već dvoje ili više djece odjednom, tada se iznos dodjeljuje svakom od njih. U slučaju nezgode kada je dijete mrtvorođeno, ne plaća se.

Danas minimalne uplate iznose 16.350,33 rubalja. Iznos se može povećati množenjem sa regionalnim koeficijentom, ovisno o području stanovanja. Ova isplata ne zavisi od prihoda, radnog staža i drugih faktora.

Da biste dobili dug, morate se obratiti računovodstvu vašeg preduzeća ili najbližem odeljenju FSS sa odgovarajućom prijavom. Od vas će se tražiti da uz njega priložite izvod iz matične knjige rođenih, koji se izdaje po otpustu iz porodilišta, i potvrdu da otac djeteta nije ozvaničio isplatu. Pri podnošenju zahtjeva službi socijalnog osiguranja, nezaposlena lica također moraju imati sa sobom izvod iz radne knjižice, ako postoji.

Pročitajte više o podnošenju zahtjeva za beneficije za rođenje djeteta.

Odgovor na pitanje

Kada se trebam prijaviti za beneficije?

Zahtjev i potvrde se podnose najkasnije do navršenih šest mjeseci života djeteta.

Kada treba isplaćivati ​​naknade?

Uplata se prenosi najkasnije deset dana od dana pisanja prijave ili do 27. u narednom mjesecu.

Kako se obračunavaju porodiljske naknade pri rođenju djeteta?

Jednokratna naknada se obračunava množenjem sa osnovnim i regionalnim koeficijentom, a uzima se u obzir i broj rođene djece. Kalkulator će vam pomoći da ih izračunate brzo i precizno.

Ako sam nezaposlena, a moj muž je zaposlen, mogu li se prijaviti za beneficije za njega?

Da, plaćanje bilo kojem od roditelja je dozvoljeno. Ali onda on treba da dostavi potvrdu da niste primili ovaj novac i da ga ne tražite.

Dodatak za njegu djeteta do jedne i po godine

Čim porodiljsko odsustvo istekne, majka djeteta ili drugi rođak (ne obavezno bliski) može uzeti odsustvo za negu djeteta, koje će trajati do navršene 1 godine i 6 mjeseci života djeteta. Naknade za osobe koje su na godišnjem odmoru više se ne obračunavaju paušalno, već mjesečno. Namijenjen je zamjeni plate osobe koja sjedi kod kuće s bebom.

Mjesečne porodiljske naknade moraju se izdati prije nego što dijete navrši dvije godine. Plaćaju se nakon sastavljanja zahtjeva, uz koji se prilaže rodni list djeteta. Ako usvajate dijete, trebat će vam potvrda koja to potvrđuje.

Osim toga, morate dostaviti potvrdu da drugi roditelj (ili oba, ako je drugi rođak s djetetom) ne prima ovu beneficiju. Ako ste u protekle dvije godine uspjeli promijeniti mjesto zaposlenja, potrebno je ponijeti i potvrdu od prethodnog poslodavca sa iznosom vaše plate. Ova potvrda će biti potrebna za izračunavanje iznosa porodiljskog odsustva. Sva dokumenta se mogu predati ne samo lično, već i putem interneta.

U roku od deset dana od podnošenja dokumenata biće Vam dodeljena naknada koja će se isplaćivati ​​mesečno dok beba ne napuni godinu i 6 meseci. Dan isplate se poklapa sa transferom plate.

Ova naknada zavisi od prosječnog primanja za dvije godine i iznosi 40% njegove vrijednosti. Međutim, moguće su opcije plaćanja fiksnog iznosa. U 2018. godini minimalne uplate su sljedeće: za prvo dijete - 3788,33 rub., za drugu i narednu djecu - 6284.65 rub. Mjesečno. Maksimalni iznos je ograničen na 24.536,57 RUB mjesečno.

Pročitajte više o složenostima podnošenja zahtjeva za beneficije za njegu djece do 1,5 godine

Odgovor na pitanje

Da li neko drugi osim majke djeteta može primati beneficije?

Osim majke djeteta, odsustvo za negu djeteta može uzeti bilo koji rođak. Na primjer, ako je plata žene veća od plaće njenog muža, tada joj je isplativije otići na posao i ugovoriti porodiljsko odsustvo za svog muža.

Kako se obračunavaju plaćanja?

Mjesečne uplate se obračunavaju kao prosječne dnevne zarade u posljednje dvije godine, pomnožene sa 40% i pokazateljem od 30,4. Sama visina zarade ne može biti veća od utvrđenih kontrolnih vrijednosti, koje se godišnje mijenjaju i evidentiraju u bazi podataka Fonda socijalnog osiguranja. Naš kalkulator vam omogućava da pojednostavite izračun porodiljskih naknada na mreži.

Šta učiniti ako se još jedno dijete rodi tokom porodiljstva?

Prilikom rođenja druge bebe, majka može izabrati beneficiju koja joj je isplativija. Plaćanja za drugo dijete su obično veća, pa žene često biraju ovu opciju. Ovo je dozvoljeno zakonom.

Da li će se naknade i dalje isplaćivati ​​ako se vratim na posao, a porodiljsko odsustvo još nije završeno?

Ako radite puno radno vrijeme, naknade će se prestati isplaćivati. Međutim, možete ga skratiti za samo par minuta, a korist će ostati, jer zakon ne propisuje koliko treba da traje skraćena smjena. Postoji samo minimalno ograničenje od 4 sata. Ova shema je moguća samo kada naknade isplaćuje isti poslodavac kod kojeg radite.

Kako se obračunava porodiljska naknada kada se radi na dva posla?

Imate pravo na isplatu samo od jednog poslodavca. Od koga tačno, birate sami. Uzmite i potvrdu da naknada nije isplaćena na drugom mjestu.

Šta učiniti prilikom likvidacije firme?

Morate podnijeti zahtjev za beneficije kod organa socijalnog osiguranja.

Evo izvoda iz Federalnog zakona br. 255-FZ od 29. decembra 2006. godine „O obaveznom socijalnom osiguranju u slučaju privremenog invaliditeta iu vezi sa materinstvom“

Član 11.1. Uslovi i trajanje isplate mjesečne naknade za njegu djeteta

1. Mjesečni dodatak za negu djeteta isplaćuje se osiguranicima (majka, otac, ostali srodnici, staratelji) koji se stvarno brinu o djetetu i nalaze se na roditeljskom odsustvu, od dana odobrenja odsustva za negu djeteta do navršene jedne godine života djeteta. pola godine.
2. Pravo na mjesečni dodatak za njegu djeteta zadržava se ako lice na roditeljskom odsustvu radi nepuno radno vrijeme ili kod kuće i nastavi da brine o djetetu.
3. Majke koje imaju pravo na porodiljsku naknadu u periodu nakon porođaja imaju pravo od dana rođenja djeteta da primaju ili porodiljsku naknadu ili mjesečnu naknadu za njegu djeteta s uračunavanjem ranije isplaćene porodiljske naknade ako je iznos mjesečne nege djeteta beneficije su veće od porodiljskih naknada.
4. Ako se o djetetu istovremeno brine više osoba, pravo na mjesečni dodatak za njegu djeteta ima jedno od tih lica.

Glavna naknada je porodiljska naknada koju primate za porodiljsko odsustvo. Trajanje odsustva je određeno na sljedeći način: 140 dana za normalan porođaj, 156 dana za komplikovani porođaj (uključujući sa) i 194 dana sa. Porodiljske naknade možete dobiti na svom radnom mjestu. U 30. nedelji trudnoće, antenatalna ambulanta treba da Vam izda potvrdu o nesposobnosti za rad (bolovanje). Predstavite ga računovodstvu svoje kompanije da izračunate beneficije. Naknada se mora isplatiti najkasnije u roku od 10 dana od dana podnošenja dokumenata. Možete podnijeti zahtjev za beneficije i tokom trudnoće i nakon porođaja, ali najkasnije 6 mjeseci od isteka porodiljskog odsustva.

Porodiljske naknade se isplaćuju u cijelosti vaše prosječne zarade. Ali postoji ograničenje gornje granice beneficija. Ako je vaša plata bila manja od 38.583 rubalja, ova ograničenja na vas neće utjecati. Ali ako je više, obratite pažnju na formulu za izračunavanje maksimalnog iznosa naknade. Maksimum se izračunava na osnovu iznosa od 463.000 rubalja godišnje, odnosno kada se podijeli sa 365 dana - 1.268 rubalja dnevno.

Formula za izračunavanje ukupnog iznosa naknade je sljedeća: pomnožite svoju prosječnu dnevnu zaradu sa brojem dana porodiljskog odsustva (140). Ako je vaša prosječna dnevna zarada veća od 1.268 rubalja, pomnožite ovaj iznos sa 140. Odnosno, maksimalna naknada za normalan porođaj iznosit će 177.589 rubalja.

Ako je Vaše radno iskustvo u vrijeme porodiljskog odsustva manje od 6 mjeseci, naknada se izračunava po drugoj formuli. Tada mjesečna naknada ne može premašiti minimalnu platu (minimalnu platu). Maksimalna korist će biti ista ako ste samostalni preduzetnik. Naknade možete ostvariti ako ste prijavljeni u Fond socijalnog osiguranja (FSS) i plaćali doprinose najmanje godinu dana.

Ako ste redovni student na fakultetu, iznos naknade će se obračunavati na osnovu stipendije.

Ako radite sa skraćenim radnim vremenom za nekoliko različitih kompanija, prijavite se za beneficije kod svakog poslodavca posebno.

Nezaposlenim ženama se ne isplaćuju porodiljske naknade. Da li ste ostali nezaposleni kao rezultat likvidacije Vaše kompanije? Da li se to desilo u protekloj godini? Zahtjev za isplatu naknada možete podnijeti RUSZN-u (okružnom odjelu socijalne zaštite stanovništva). Naknada će iznositi 412 rubalja mjesečno. Osim toga, u nekim regijama mogu postojati dodatna plaćanja za ovu kategoriju trudnica. Tako u Moskvi postoji dodatna beneficija za žene koje su otpuštene zbog likvidacije u roku od 12 meseci. Ova naknada iznosi 1.500 rubalja mjesečno.

Naknada za zaposlene žene koje se prijavljuju u antenatalnu kliniku u ranoj trudnoći

Ako ste trudni do 12 sedmica, imate pravo na federalnu naknadu u iznosu od 400 rubalja. Postoji i moskovski dodatak u iznosu od 600 rubalja. za prijavljene do 20 sedmica. Da biste ostvarili ove pogodnosti, morate pribaviti odgovarajuće potvrde od prenatalne ambulante. Federalna naknada se izdaje na istom mjestu kao i porodiljska naknada, a moskovski dodatak se izdaje preko RUSZN-a. Ova vrsta naknade odnosi se samo na zaposlene trudnice.

Ostale pogodnosti za trudnice

Imajte na umu da osim gotovinskih plaćanja, imate pravo na niz pogodnosti.

Trudnice imaju pravo da dobiju nešto besplatno. Recept se izdaje u antenatalnoj ambulanti, a lijekove možete nabaviti u lokalnim ljekarnama. Na listi besplatnih lijekova nalaze se glavni lijekovi koji se obično propisuju tokom trudnoće: suplementi željeza, suplementi folne kiseline, multivitaminski kompleksi.
Uz preporuku ginekologa možete dobiti i besplatnu hranu. Set hrane uključuje vitamine i mliječne proizvode.

Ako je indicirano, trudnicama se mogu dati i besplatni vaučeri za sanatorijum. Izdaju se za period rehabilitacije nakon boravka u bolnici iz zdravstvenih razloga.

Trudnoća je posebno stanje, vrijeme promjena – fizičkih i moralnih, koje radikalno mijenjaju život gotovo svake žene. Tokom ovog perioda, zdravlje lijepe polovine čovječanstva je vrlo ranjivo. Svaka nezgoda, najmanji stres, preopterećenost - sve to može naštetiti nerođenoj bebi. Nažalost, ne poštuju svi toliko osobe u kojima se razvija novi život. Svaka mlada majka treba da zna na šta slobodne trudnice imaju pravo.

Trudnica i trudovi

Kada djevojčica sazna da će uskoro postati majka, njena duša je ispunjena pozitivnim emocijama. Počinje da zamišlja kako se beba u njenom stomaku razvija, kakav će biti, koje će ime dati. Ono što je sprečava da u potpunosti uživa u svom novom stanju je posao! Buduća majka mora da nastavi da radi tačno do 30. nedelje. Ovdje je važno znati na šta trudnice imaju pravo besplatno:

• Zaposlenik bilo koje kompanije koji se nalazi na interesantnoj poziciji dužan je posjetiti ljekare i napraviti testove. Poslodavac je dužan da joj za to obezbijedi plaćene sate.
• Ako je buduća majka prije trudnoće obavljala težak, štetan i opasan posao, tada se mora prebaciti u povoljne uvjete bez smanjenja plaća.
• Takav zaposlenik nema pravo na slanje na službena putovanja, zadržavanje na poslu ili pozivanje na posao vikendom.
• Zaposlenici se mora dozvoliti da ode na porodiljsko odsustvo kada navrši 30 sedmica trudnoće.

Neke organizacije imaju širu listu onoga što je po zakonu besplatno dostupno trudnicama. Između ostalog, dobijaju hranu s popustom. Prema zakonu, interesantan položaj žene nije razlog za njeno otpuštanje ili nezapošljavanje. Ako budući poslodavac kaže: “Vi ste dobar stručnjak, ali nema smisla da vas zapošljavate, jer ćete uskoro otići na porodiljsko odsustvo, a mi ćemo to morati platiti”, onda ga možete slobodno tužiti.

Registracija i medicinske usluge

Šta je besplatno za trudnice? Naravno, uz pomoć lekara specijalista. Čim počne da nagađa o mogućem začeću, odmah dolazi na pregled kod ginekologa na mjestu registracije. On će prijaviti buduću majku i pratiće je čitavih 9 meseci. Spisak medicinskih usluga obuhvata: konsultacije pacijenata, naručivanje neophodnih pretraga, merenje krvnog pritiska, zapremine abdomena i telesne težine. U prvom tromjesečju svakako ćete morati posjetiti liječnike uske specijalizacije: stomatologa, terapeuta, oftalmologa. Oni će procijeniti zdravlje žene i utvrditi da li išta sprječava potpuni razvoj fetusa i prirodni porođaj.

Lista usluga takođe uključuje:

• Ultrazvuk u 19, 30 i 36 sedmici;
• pregled krvi, stolice i urina;
• dijagnostika za identifikaciju patologija u fetusu;
• kardiogram sa interpretacijom.

Neke klinike nude testiranje za identifikaciju bakterija i mikroorganizama - uz naknadu. Ovo je direktno nepoštovanje naredbe Ministarstva zdravlja i socijalnog razvoja Ruske Federacije br. 62. Kako ne bi nasjela na trik prevaranta, svaka buduća majka treba da zna da trudnice, po zakonu, imaju pravo na besplatnu naknadu.

Važenje izvoda iz matične knjige rođenih

Na spisku na šta trudnice po zakonu imaju pravo besplatno je i izvod iz matične knjige rođenih. Djeluje od 30. sedmice fetalnog razvoja do navršenih 12 mjeseci života djeteta. Sa takvim dokumentom pacijent može:

• iskoristiti budžetske medicinske usluge;
• rodite dijete u bilo kojem perinatalnom centru u vašem gradu i primajte ga na opservaciju do navršene 1 godine.

Zapravo, ovaj dokument je već programirao određena plaćanja koja će stručnjaci primati za pružene usluge.

Vitamini

Razboljeti se u 2017. je skupo. A osnivanje porodice je još skuplje. Tijelo žene koja želi da rodi zdravo dijete mora biti ispunjeno korisnim mineralima i tvarima. Stoga je vrlo važno pravovremeno dobiti savjet od akušera-ginekologa ili terapeuta o tome koje vitamine trudnice trebaju uzimati besplatno. Ova lista uključuje:

• Folna kiselina. Neophodan je za regulaciju metabolizma, formiranje neuralne cijevi fetusa i puni rast svih stanica i tkiva. Nadoknađuje nedostatak vitamina B9, koji je uključen u sintezu DNK. Preporučuje se uzimanje 3 mjeseca prije očekivanog datuma začeća i tokom cijelog perioda trudnoće. Njegov nedostatak se manifestuje anemijom, slabošću i grčevima.
• Iron. Propisuje se ako je tokom trudnoće kod žene smanjen nivo hemoglobina u krvi.
• Kalijum jodid. Ljekari preporučuju uzimanje Jodomarina tokom cijelog perioda trudnoće i dojenja. Ova komponenta je vrlo važna za buduću majku, njen nedostatak može dovesti do spontanog pobačaja, pobačaja ili prijevremenog porođaja.
• Multivitamini. Podržavaju rad svih organa pacijenta.

U nekim klinikama zaposleni ne pišu upute za besplatne lijekove. Takvim nesavjesnim radnicima pacijent mora pokazati naredbu u kojoj se jasno navodi koji se vitamini trudnicama daju besplatno.

Lijekovi

Od trenutka začeća do kraja porođaja, žensko tijelo je podložno dvostrukom opterećenju. Shodno tome, imunološki sistem slabi i postaje osjetljiv na bolesti, infekcije i bakterije.Vlasti su usvojile naredbu za podršku zdravlju buduće majke. Spisak lekova koji se trudnicama obezbeđuju besplatno za 2017. godinu sastoji se od 60 stavki. Uključuje lekove kao što su: “Vitrum”, “Hexavit”, “Zitrum”, “Multi-tabs”, “Supradin”, “Ferrovit”, “Elevit”, “Megadin”, “Maltofer”, “Teravit" i mnogi drugi.

Ako buduća majka pati od kroničnih bolesti, tada ima pravo na budžetske obroke.

Prilikom posjete ljekarni mnogi su neugodno iznenađeni visokim cijenama farmaceutskih proizvoda. Prijeda biste sami potrošili, preporučljivo je pogledati spisak lekova koji se trudnicama prepisuju besplatno.Kupovinu vlastitim sredstvima trebate izvršiti samo ako određeni artikl nije naveden.

Kako doći do budžetskog lijeka?

Ako žena otkrije da su joj prepisani lijekovi ili vitamini koji se trudnicama daju besplatno, treba da učini sljedeće:

1. Dođite u bilo koju proračunsku medicinsku ustanovu koja pruža usluge specijalista koji prate proces rađanja bebe ili pomažu pri porođaju.
2. Predočite polisu osiguranja i zahtijevajte da prepišete potrebne lijekove.
3. Lekar mora pregledati pacijentkinju i utvrditi da li je ovaj tretman zaista prikladan za nju. Ako bude potrebno, on će to ispraviti.
4. Zatim stručnjak sastavlja recept na obrascu u skladu sa standardima, gdje navodi listu lijekova i šifru preferencijalne kategorije.
5. Sa ovim dokumentom pacijent može doći u bilo koju socijalnu apoteku i dobiti potrebne lijekove.

Svaki lekar treba da zna da li trudnice imaju pravo na besplatne lekove i da po potrebi ponudi ženi recept za njih. Ako iz nekog razloga to ne učini, onda ga vrijedi podsjetiti na zakon „O osnovama zaštite zdravlja građana Ruske Federacije“.

Jednokratne novčane naknade

Šta još trudnice dobijaju besplatno? Naravno, gotovinsko plaćanje. U prvim fazama razvoja bebe, mlada majka neće imati priliku da radi, u tom periodu mora biti na državnoj pomoći.

Prije svega, plaćeno je bolovanje. Računa se za 140. dan (70 dana prije rođenja i 70 dana nakon rođenja). Izuzetak su složeni porođaji, višeplodne trudnoće ili trudnoće s komplikacijama. Ovaj iznos se knjiži kao paušalni iznos. Njegova veličina zavisi od radnog staža i prosječne plate.Ako nije radila, onda se ovaj iznos obračunava na osnovu minimalne plaće.

Ako je pacijentkinja registrirana prije 12. tjedna trudnoće, tada ima pravo na dodatnu uplatu - 581,73 rubalja.

Za rođenje djeteta predviđena je još jedna paušalna naknada od strane države. Ovo je fiksni iznos. Za 2017., njegova veličina je 15.512,65 rubalja.

Neki regioni takođe pružaju gubernatorske beneficije. Njihova veličina se razlikuje u svim područjima i kreće se od 5.000 do 15.000 rubalja.

Vrijedi napomenuti da se bilo koja od gore navedenih pogodnosti izdaje na mjestu registracije. Na njega može računati samo jedan roditelj. Odnosno, ako ga izdaje majka, onda otac mora dostaviti potvrdu da mu ove naknade nisu isplaćene.

Dugoročne koristi

Na listu na šta trudnice imaju pravo besplatno,Takođe uključuje dugoročna gotovinska plaćanja koja se mogu obraditi u vladinoj agenciji za socijalna pitanja, na mjestu registracije ili rada. naime:

• Naknade za njegu djece za djecu mlađu od 1,5 godine.
• Dječiji dodaci do 14 godina starosti. Namijenjeno onim porodicama čiji su prihodi ispod minimuma egzistencije u regionu.
• Ako dijete ne ide u vrtić, tada se dodjeljuje dodatna uplata od 709 rubalja.
• Mnoge majke preferiraju prirodno hranjenje. Za to imaju pravo na dodatne beneficije. Oni se akumuliraju dok dijete ne navrši 5 mjeseci. Da biste ih dobili, morate dokazati da je novorođenče dojeno.

Sve ove beneficije, poput roditeljskog odsustva, dodjeljuju se samo jednom roditelju.

Sa moralne tačke gledišta

Svi smo mi ljudi. Stoga se moramo odnositi jedni prema drugima s razumijevanjem. Ako osoba vidi ženu u zanimljivom položaju u transportu, onda joj svakako mora dati svoje mjesto. Vrijedi razumjeti da javni prijevoz može negativno utjecati na zdravlje nerođene bebe: drugi putnici je mogu slučajno gurnuti, ne bi trebala posegnuti za rukohvatom, a na leđima je i prilično značajno opterećenje.

Sa moralne tačke gledišta, trudnicama bi trebalo dozvoliti da odu do kase u prodavnici bez čekanja u redu i da ustupe svoje mjesto u svim javnim prijevozima. Kada vidite damu kako nosi bebu, ne treba da razgovarate sa njom povišenim tonom i da je vređate. U ovoj fazi, prilično je podložna svemu zbog nestabilne proizvodnje hormona.

Ako vidite trudnicu sa velikom i teškom torbom, nemojte se ustručavati da joj ponudite pomoć. Ako joj je teško da siđe niz stepenice, pružite ruku. Ako je teško stajati, onda popustite. Nošenje bebe je veoma složen i dugotrajan proces. Vrijedi se s poštovanjem odnositi prema onima koji povećavaju veličinu naše nacije!

Prednosti za Moskvu i Moskovsku regiju

Vrijedi govoriti i o tome na šta trudnice imaju pravo besplatno u Moskvi.

Određenim kategorijama građana obezbeđena je besplatna hrana. Riječ je o budućim majkama koje boluju od kroničnih bolesti, odnosno dijabetesa ili hipertenzije. U moskovskoj regiji svaka žena može se prijaviti za takvu beneficiju. Da bi to učinila, potrebno joj je dostaviti potvrdu o trudnoći i izvod iz kućne knjige. Na listi ishrane nalaze se: mlečni proizvodi, prirodni sokovi i pire od povrća.

Također, dodatna plaćanja su namijenjena ljudima koji žive u Moskovskoj regiji.

Prednosti za Sankt Peterburg

Ustanovljene su dodatne privilegije u pogledu toga na šta trudnice imaju pravo besplatno u Sankt Peterburgu. Ovo takođe uključuje dodatnu hranu. Možete ga primati tokom čitavog perioda trudnoće i u roku od 6 meseci nakon rođenja, pod uslovom da je beba dojena. Vrijedi napomenuti da se ova naknada daje samo ako se žena prijavila prije 12. sedmice. Količina proizvoda izračunava se proporcionalno trajanju trudnoće. Za prvi trimestar - 1,5 kg mjesečno, za drugo - 1 kg mjesečno, za treće 0,75 kg mjesečno.

Možete dogovoriti dodatnu ishranu za buduće majke koje pate od pothranjenosti, anemije, osteoporoze, dijabetesa, nedostatka laktaze i drugih bolesti povezanih sa gastrointestinalnim traktom.

Pomoć za strane državljane

Strani državljani često dobijaju posao u Ruskoj Federaciji. Šta učiniti ako takva osoba zatrudni i planira otići na porodiljsko odsustvo? Koje beneficije ona prima?

Ako je to službeno dogovoreno, onda se bolovanje mora platiti do 1,5 godine. Ima li pravo na besplatnu medicinsku negu? Da. Ali samo ako ima privremenu registraciju, polisu obaveznog zdravstvenog osiguranja i SNILS.

Novorođenče će imati pravo na dječji dodatak samo ako ima rusko državljanstvo. Na primjer, ako mu je majka stranac, a otac Rus, ili obrnuto, tada se ovaj status dodjeljuje automatski. On će se smatrati Rusom čak i ako je rođen na teritoriji ove zemlje, a roditelji su ga napustili. U drugim slučajevima, njegovo državljanstvo će biti isto kao i državljanstvo njegovih roditelja. Mogu postojati 2 državljanstva ako su otac i majka porijeklom iz različitih zemalja.

Konačno

Kako bi se izbjegli nepotrebni troškovi, svaka buduća majka treba da zna da trudnice imaju pravo na besplatnu trudnoću. Zašto su stvorene ove pogodnosti? Sličan projekat su razvile vlasti kako bi naš narod postao veći, jači i jači. Odgajati dijete i osnovati porodicu danas je skupo. Državne beneficije pomažu da se malo izjednače ovi troškovi. Da rezimiramo, vrijedi reći da budžetska lista nužno uključuje: gotovinska plaćanja, zdravstvenu njegu, hranu, lijekove i vitamine. Ove privilegije možete dobiti isključivo na mjestu registracije ako imate potvrdu o trudnoći.

Očekivanje djeteta je najdirljiviji i najuzbudljiviji proces. Zahvaljujući brizi države, osjećamo se sigurno!