Benefici per le madri single. Madre single con molti figli: su che tipo di assistenza statale puoi contare?

Crescere un figlio da soli è difficile non solo dal punto di vista morale, ma anche dal punto di vista materiale. È ancora più difficile farlo a Mosca, poiché la capitale è tradizionalmente caratterizzata da prezzi elevati per i beni di base e affini per i bambini. Per facilitare il compito alle donne single, lo Stato offre vari benefici e benefici. Nel 2018 alcuni punti di questi programmi sociali rimarranno invariati, mentre altri verranno rivisti e modificati.

Nell'autunno del 2017, il governo di Mosca ha sostenuto l'iniziativa volta ad aumentare alcuni tipi di benefici per questa categoria di donne. Inoltre, le autorità sociali svolgono costantemente un lavoro esplicativo su quali donne abbiano diritto a ricevere tali pagamenti, poiché il concetto legale di "single" differisce da quello generalmente accettato.

I moscoviti che allevano figli senza padre possono contare su 2 tipi di pagamenti e benefici:

• pagato a tutti i cittadini russi che rientrano nella categoria delle madri single;
• fornito solo dal programma sociale regionale di Mosca.

Le ragioni per ottenerli sono le stesse.

Donne idonee a ricevere benefici e benefici come madri single:

• quelli il cui figlio è nato fuori dal matrimonio e la madre lo alleva in modo indipendente;
• coloro che allevano da soli un figlio adottato e non sono sposati;
• donne il cui bambino è nato nel matrimonio o entro 300 giorni dalla fine del matrimonio, ma la paternità ufficiale è stata contestata.

Donne che non hanno i diritti delle madri single:

• sono divorziati ma non ricevono gli alimenti dal padre;
• ha dato alla luce un uomo la cui paternità è stata ufficialmente accertata, ma il matrimonio non è stato formalizzato;
• ha dato alla luce un uomo morto o privato della potestà genitoriale;
• ha partorito entro 9 mesi dal divorzio o dall'annullamento del matrimonio.

Federale

Non è prevista alcuna revisione a livello federale dell’importo dei pagamenti finanziari alle madri single per il 2018. Per questo motivo rimarranno al livello del 2017.

Elenco dei pagamenti forniti fino al momento della nascita, come segue:

• per le donne registrate in gravidanza prima delle 12 settimane - 613,14 rubli mensili (questo tipo di assistenza viene rilasciata indipendentemente dall'esito del parto);
• indennità di maternità per le persone ufficialmente impiegate - 100% della retribuzione mensile media (maturata per il periodo dalla 30a settimana di gravidanza al 70o giorno dopo la nascita del bambino);
• indennità di maternità per gli studenti - borsa di studio al 100%;
• indennità di maternità per i disoccupati – 581 rubli;
• indennità di maternità per il personale militare o che lavora nel settore della difesa - l'importo di 1 indennità in denaro.

Dopo la nascita del bambino una donna ha diritto ai seguenti tipi di assistenza finanziaria:

• una tantum – 16.350,33 rubli;
• se il parto è considerato difficoltoso vengono pagati ulteriori 16 giorni di assenza per malattia.

In caso di adozione contemporanea di due figli imparentati tra loro vengono stanziati ulteriori 118,5mila.

Durante il congedo di maternità prima che il bambino compia 18 mesi, una madre single ha diritto ai seguenti benefici:

• per le donne con un posto di lavoro ufficiale permanente - 40% del salario mensile medio negli ultimi 180 giorni prima del parto (l'indennità deve essere pagata dal datore di lavoro);
• per le donne licenziate in gravidanza a causa della liquidazione dell'impresa - 2.908 mila (prestazioni a carico del fondo sociale);
• per i disoccupati – 3,0 mila (per un figlio) o 5,817 mila (per due o più figli).

Una situazione particolare si verifica se una donna single era impiegata prima del congedo di maternità, ma subito dopo il primo congedo di maternità ne va un secondo. L'indennità pagata dal datore di lavoro a queste madri single fino a 1,5 anni è raddoppiata e ammonta all'80% del loro stipendio mensile medio.

Per i residenti di Mosca

I moscoviti hanno diritto a un elenco aggiuntivo di pagamenti. Nell’ottobre 2017, il sindaco di Mosca ha preso l’iniziativa di aumentare alcuni tipi di benefici. Il programma adottato si applica anche alle madri single.

Per tutto il 2018, le madri single moscoviti avranno diritto a ricevere i seguenti tipi di assistenza finanziaria mensile:

• prima dei 3 anni – 15 mila;
• compensazione per l’aumento dei prezzi regionali – 750 rubli. per i poveri e 300 rubli. per tutti gli altri;
• compensazione per l’aumento dei prezzi regionali degli alimenti per l’infanzia – 650 rubli. (fino al compimento dei tre anni del bambino).

Se una madre single residente e registrata a Mosca ha dato alla luce un terzo o più figli, può ricevere altri 18,7mila mensili fino all'età di tre anni per ciascun figlio.

Tutti i pagamenti e i benefici aggiuntivi regionali forniti alle madri single a Mosca sono multilivello. Ciò significa che se una donna rientra contemporaneamente in 2 categorie per le quali sono previsti pagamenti (ad esempio, una madre single e una madre con molti figli), ha diritto a ricevere integralmente tutti questi benefici senza alcuna restrizione.

Privilegi

Le madri single che vivono a Mosca nel 2018 potranno usufruire non solo di pagamenti speciali, ma anche di programmi preferenziali. Il loro elenco include:

• aiuto naturale;
• privilegi;
• diritti aggiuntivi;
• privilegi lavorativi.

Aiuto naturale:

• vestiti gratuiti per neonati;
• set di biancheria per neonati;
• pappe gratuite da latteria fino a 2 anni;
• kit di medicinali essenziali;
• corso di massaggio in una clinica per bambini;
• due pasti al giorno a scuola;
• Fornitura di voucher alle istituzioni sanitarie per bambini in età prescolare e scolari.

Privilegi:

• ammissione straordinaria all'istituto scolastico prescolare selezionato;
• sconto sul pagamento dei servizi educativi ed educativi negli istituti di istruzione prescolare nella misura del 50%;
• riduzione dei costi dell'istruzione nelle scuole;
• partecipazione preferenziale al programma “Housing” per risolvere i problemi abitativi;
• benefici per il pagamento dei servizi forniti dalle imprese edilizie e comunali.

Oltre a tutto quanto sopra, le madri single nel 2018 potranno usufruire dei seguenti privilegi lavorativi:

• fino al compimento dei 14 anni del figlio più piccolo, il datore di lavoro non ha il diritto di licenziare la donna anche se non idonea al posto;
• in caso di liquidazione dell'impresa, il datore di lavoro è tenuto a fornire un altro lavoro con un livello salariale non inferiore al precedente;
• in qualsiasi periodo dell'anno la madre single ha diritto al congedo straordinario senza retribuzione per una durata non superiore a 14 giorni;
• esenzione dal lavoro notturno, dai viaggi di lavoro, dal lavoro straordinario, nonché dal lavoro nei giorni festivi o nei fine settimana (se la donna fornisce un rifiuto ufficiale per iscritto);
• indennità aggiuntiva per congedo per malattia, che dipende dall'anzianità di servizio (i primi 14 giorni di calendario di congedo per malattia - 100%, i giorni successivi - 50% dello stipendio);
• il congedo per malattia fino all'età di sette anni del bambino è interamente retribuito, indipendentemente dalla sua durata;
• l'opportunità di lavorare con un orario giornaliero ridotto fino al compimento dei 14 anni del figlio;
• Quando si fa domanda per un lavoro, lo status di madre single non può essere considerato un motivo sufficiente per un rifiuto, pertanto, in caso di rifiuto, il datore di lavoro è tenuto a fornire una spiegazione delle ragioni per iscritto o elettronicamente.

Inoltre, una madre single ha diritto a una riduzione dell'importo dell'imposta sul reddito pagata. La sua dimensione dipenderà dal numero di figli e dallo stipendio della donna.

L'intero complesso di pagamenti, sussidi e benefici nazionali e regionali per le madri sole è finalizzato a garantire che, con l'aiuto dello Stato, una donna possa fornire un livello dignitoso di organizzazione della vita e di istruzione ai suoi figli.

Le madri single riceveranno maggiori assegni familiari: video

Se una madre con molti figli è single, dovrebbe sapere a quali benefici e indennità ha diritto nel 2019. Questo, sfortunatamente, accade abbastanza spesso in Russia. Avendo saputo del bambino, l'uomo si nasconde dalla donna per non pagare il mantenimento del figlio. Di conseguenza, la madre rimane sola, a volte con diversi figli, ed è costretta ad allevarli da sola. Naturalmente appartiene a una delle categorie più vulnerabili della popolazione e ha bisogno del sostegno dello Stato.

Assegnazione dello status

Per poter contare sull'assistenza del governo, devi prima acquisire lo status. Le madri di molti bambini, considerate single, devono soddisfare le seguenti condizioni per ottenere lo status appropriato:

• una donna alleva tre o più figli, indipendentemente dal fatto che siano suoi o adottati;
• i bambini non hanno raggiunto i 18 anni, l'unica eccezione è quelli che studiano a tempo pieno in un istituto di istruzione superiore - quindi l'età del bambino non deve essere superiore a 23 anni;
• la madre conferma di aver dato alla luce figli fuori dal matrimonio, oppure il padre non è stato accertato, oppure la paternità è contestata.

Quindi, per diventare madre di molti figli, e allo stesso tempo ufficialmente single, deve dare alla luce o adottare 3 o più figli senza essere sposata. Ma quando è sposata, o nel documento di nascita è indicato il padre, non le viene assegnato lo status corrispondente. Ma se si sposa dopo aver dato alla luce dei figli e il suo nuovo marito non li adotta, può comunque diventare una madre single con molti figli, che avrà diritto a benefici e indennità nel 2019.

Su cosa contare

Quindi, se è riuscita ad acquisire lo status, sorge la domanda su quali benefici può contare. Secondo la legge, nel 2019 una madre single ha diritto alle seguenti tipologie di assistenza:

• un pagamento mensile pari al quaranta per cento del reddito medio e, se una donna è disoccupata, quindi 5.768 rubli, ma solo fino a quando il più giovane ha un anno e mezzo;
• un sussidio corrisposto fino al compimento dei 18 anni del più giovane, che può avere un importo diverso, in quanto stabilito localmente;
• compenso da parte del datore di lavoro, ma la sua dimensione è ridicola, poiché è di cinquanta rubli. al mese e viene pagato fino al compimento dei tre anni del figlio più piccolo.

Leggi anche Procedura per ottenere congedi aggiuntivi per genitori con molti figli

Pertanto, il beneficio nel 2019 può essere stabilito sia dalle autorità federali che regionali. Pertanto, una donna dovrebbe informarsi direttamente nel suo luogo di residenza su quale tipo di aiuto può contare. Gli indennizzi e le prestazioni per le madri possono essere di natura completamente diversa. Quindi, a Mosca hanno diritto a:

• un pagamento una tantum per il 3° bambino per un importo di quattordicimila rubli, e se nascono tre gemelli, allora cinquantamila rubli, e se la madre ha meno di trentacinque anni, per il 3° bambino riceverà quaranta- ottomila rubli;
• ha diritto a un sussidio di comunicazione per un importo di duecentotrenta rubli al mese;
• il pagamento per un'uniforme scolastica ogni anno è di cinquemila rubli;
• c'è uno sconto mensile sulle bollette nella misura del 30% per 3 bambini, del 50% per 4 bambini, e se ce ne sono 7 o più, lo Stato paga questi servizi per la famiglia;
• i bambini hanno diritto a due pasti gratuiti a scuola;
• sono inoltre dotati di libri di testo su apposito ordine del direttore;
• Sono i primi ad essere inviati ai bambini. giardini e risarcire il 50% del pagamento;
• le madri di molti bambini hanno diritto a viaggiare gratuitamente sui trasporti pubblici;
• ai bambini sotto i sei anni vengono forniti farmaci gratuiti, nonché viaggi ai campi per bambini due volte l’anno;
• per le famiglie che necessitano di miglioramenti abitativi viene fornita prima l'assistenza;
• Inoltre, i bambini possono visitare gratuitamente alcuni luoghi di intrattenimento, ad esempio gli zoo.

A San Pietroburgo, le madri single nel 2019, così come i loro figli, hanno diritto a quanto segue:

• per il primo figlio vengono pagati 2.859 rubli e per il secondo e i successivi figli - 3.267 rubli;
• sul conto di ogni bambino da un anno e mezzo a sette anni vengono trasferite somme di 1.061 rubli;
• per gli scolari – 986 rubli;
• Inoltre, a San Pietroburgo, alle madri single viene concesso un risarcimento per la visita dei bambini. giardino per un importo pari al 75% del costo mensile;
• Al raggiungimento dell'età di un anno e mezzo, al bambino viene data la prima priorità per l'ammissione a un istituto prescolare.

Benefici del lavoro

Oltre al suddetto compenso ricevuto in denaro, nonché ad altri piani sociali, sono previste anche indennità di lavoro per le madri di molti bambini. Sono espressi nelle seguenti forme:

1. Non possono essere licenziati dal lavoro finché il figlio più piccolo non raggiunge i quattordici anni. Questa regola si applica anche ai casi in cui la gestione dell'azienda è cambiata e, a parere della quale, il dipendente non è più necessario. Se una donna lavora con un contratto a tempo determinato, dopo il licenziamento può ricevere un compenso pari all'importo medio della retribuzione per tre mesi.
2. Indipendentemente dall'anzianità di servizio, ricevono il 100% del pagamento per il congedo per malattia. Inoltre, alle madri con molti figli è vietato lavorare nei giorni festivi e nei fine settimana finché il figlio più piccolo non compie cinque anni.
3. Se una donna alleva cinque o più figli, ha il diritto di andare in pensione all'età di cinquant'anni. Allo stesso tempo, per le madri che vivono in città, per usufruire di questo diritto, devono avere almeno 15 anni di esperienza, mentre per quelle che vivono in zone rurali l'esperienza non viene presa in considerazione.
4. Hanno diritto una volta all'anno, oltre al congedo principale, a prendere un congedo non retribuito per un periodo di due settimane. Il datore di lavoro non può vietargli di farlo.
5. Per il 3° figlio e i successivi viene pagata una detrazione fiscale di 6mila rubli, mentre per i primi due il compenso è di 1.400 rubli.

Sfortunatamente, una madre single è un fenomeno comune sia nella Russia moderna che in tutto il mondo. Ci sono molte ragioni per cui una donna deve crescere un figlio da sola, ma il risultato è lo stesso: madre e figlio hanno bisogno di aiuto. L'assistenza statale alle madri single si esprime come segue: assegni e pagamenti aggiuntivi per i figli, benefici nella legislazione sul lavoro e fiscale, liste di attesa preferenziali per l'iscrizione all'asilo e molto altro. Imparerai di più su tutti i diritti, i benefici e i benefici nel 2019 per le madri single in questo articolo.

Stato di madre single 2019

La definizione giuridica dello status di madre single è la seguente: “Una madre single è una donna il cui figlio non dispone di informazioni sul padre nel certificato di nascita”. Sembrerebbe che questa formulazione spieghi molto, ma in realtà non spiega nulla. Dopotutto, stiamo parlando di una persona moralmente e spesso socialmente svantaggiata, responsabile del mantenimento e dell'educazione di un bambino, un cittadino in crescita del nostro Stato.

Pagamenti e benefici per le madri single 2019

Prima di tutto, vale la pena notare che tutti i genitori, comprese le madri single, hanno diritto ai pagamenti e ai benefici federali alla nascita di un figlio.

Quanto guadagnano le madri single? Ulteriori benefici sono stabiliti dalla legislazione regionale e per ottenere un elenco completo dei pagamenti e dei benefici è necessario contattare l'ufficio regionale del Centro per la protezione sociale della popolazione. Diamo un'occhiata ai pagamenti usando l'esempio di Mosca.

Pagamenti aggiuntivi alle madri single a Mosca

Le prestazioni pagate nel 2019 alle madri single dal bilancio della città sono previste dal decreto del governo di Mosca n. 805-PP del 31 ottobre 2017. La risoluzione prevede però che le famiglie con un reddito inferiore al livello di sussistenza possano contare su alcuni pagamenti.

Una madre single a Mosca ha diritto ai seguenti pagamenti, indipendentemente dal reddito familiare:

• Pagamento mensile di compensazione a causa dell'aumento del costo della vita per le madri single (padri) per i bambini sotto i 16 anni (studenti sotto i 18 anni) - 750 rubli. per chi riceve un assegno familiare mensile, 300 rubli. - per coloro che non ricevono tali benefici.
• Indennizzo mensile per compensare l’aumento del costo del cibo per le madri sole, così come per le famiglie in cui un genitore non paga il mantenimento dei figli, per bambini sotto i 3 anni - 675 rubli.
• L'indennità mensile a una madre single (padre) che si prende cura di un figlio disabile del gruppo I o II di età inferiore a 18 anni (fino a 23 anni per una persona disabile fin dall'infanzia) viene pagata solo se il figlio non lavora e ammonta A 12.000 rubli.

Indennità alle madri single se il loro reddito è inferiore al livello di sussistenza:

• da 0 a 3 anni - 15.000 rub.
• Assegno mensile per madri sole per figli anziani da 3 a 18 anni - 6.000 rubli.

Al dipartimento dei servizi sociali la protezione deve fornire un certificato di reddito degli ultimi 3 mesi. Il periodo ottimale per presentare domanda per tali benefici è quello in cui le indennità di maternità non rientrano nel reddito.

Benefici del lavoro

Parlando delle indennità di lavoro per le madri single, è necessario notare i seguenti punti:

• In caso di riduzione del personale in un'impresa, una madre single non può essere licenziata se mantiene un figlio la cui età non ha raggiunto i 14 anni. Il licenziamento è illegale quando si verifica un cambiamento al vertice dell'impresa e anche quando tale dipendente non è idoneo alla posizione ricoperta. Tuttavia, si registrano precedenti in cui una madre single è stata licenziata a causa di regolari infrazioni disciplinari gravi.
• Inoltre, una madre single, in caso di licenziamento per liquidazione di un'impresa, può contare su un altro lavoro. A proposito, la responsabilità per l'occupazione successiva spetta direttamente all'amministrazione dell'impresa in cui sono stati effettuati i licenziamenti.
• Una madre single, come qualsiasi altra madre, riceve benefici se si prende cura di un figlio malato. L'indennità corrisposta per il trattamento ospedaliero viene calcolata in base alla durata del servizio. Il trattamento ambulatoriale prevede il pagamento dell'indennità a una madre single durante i primi 10 giorni per intero e per il resto del tempo nella misura del 50% della retribuzione.
• Prendersi cura di un bambino malato di età inferiore a 7 anni include il pagamento del congedo per malattia senza alcuna restrizione. Se il bambino ha più di 7 anni, puoi aspettarti di ricevere 15 giorni di congedo per malattia.
• Una madre single ha il diritto di ricevere un congedo a proprie spese in qualsiasi momento opportuno per un massimo di 14 giorni.
• Alle madri single con un bambino di età inferiore a 5 anni non può essere richiesto di fare gli straordinari, di lavorare di notte, nei giorni festivi o nei fine settimana.
• La madre di un bambino di età inferiore a 14 anni (comprese le madri single) ha diritto al lavoro a tempo parziale, determinato su sua richiesta.
• Oltre a quanto sopra, le madri single possono contare su benefici occupazionali, poiché un potenziale datore di lavoro non ha il diritto di rifiutarsi di assumere a causa della presenza di figli. In caso di rifiuto dell'assunzione, l'amministrazione dell'impresa deve fornire una motivazione chiaramente formulata per il rifiuto.

Detrazione fiscale per il figlio di una madre single

Una madre single ha diritto a ricevere una doppia detrazione fiscale per le spese di mantenimento di ciascuno dei suoi figli fino al compimento dei 18 anni. Se il figlio che ha compiuto i 18 anni è studente universitario, la doppia detrazione fiscale proseguirà fino al compimento dei 24 anni. Ciò significa che una certa somma di reddito non sarà soggetta all'imposta sul reddito, vale a dire 1.400 rubli per il primo e il secondo figlio e 3.000 per il terzo e i successivi.

Quali benefici coprono altri aspetti della vita delle madri single?

• il diritto di ricevere set gratuiti di vestiti per neonati per un neonato;
• il diritto alla rinuncia temporanea al pagamento per la rimozione dei rifiuti alimentari solidi e per la pulizia del territorio di un condominio se il bambino ha meno di 1,5 anni;
• il diritto di ricevere pasti gratuiti presso una latteria per un bambino di età inferiore a 2 anni;
• il diritto di acquistare una serie di farmaci a prezzo ridotto con uno sconto fino al 50%;
• l'opportunità di visitare gratuitamente una sala massaggi, se presente nella clinica pediatrica;
• Inoltre, i figli di madri single che frequentano le scuole secondarie dovrebbero ricevere due pasti gratuiti al giorno nella mensa scolastica.
• I figli di madri single, quando si iscrivono a istituti scolastici aggiuntivi, come scuole d'arte e di musica, possono contare su uno sconto del 30% sulle tasse universitarie.
• ancora una volta, questi bambini entrano negli istituti prescolari fuori turno e con uno sconto del 50%.
• infine, ogni anno i figli di ragazze madri possono contare su un buono sanatorio.

Alloggi per madri single

Di particolare rilievo è il programma target “Alloggi a prezzi accessibili per le giovani famiglie”. Nell'ambito di questo programma, le madri sotto i 35 anni possono richiedere un risarcimento per una parte del costo dell'alloggio. Anche le donne single che decidono di accendere un mutuo hanno la possibilità di acquistare un alloggio. Leggi quanto questo sia reale nel nostro materiale dettagliato.

Esistono programmi statali e regionali a sostegno delle madri single. Ma poche persone sanno esattamente quali benefici può richiedere una madre single nel 2019 e di quali benefici ha diritto. Nell'articolo parleremo in dettaglio di tutti i pagamenti dovuti a questa categoria sociale, della procedura per riceverli, nonché delle tasse, del lavoro e di altri benefici sociali.

Chi può ottenere lo status di madre single?

Chi è una madre single (SM)? A prima vista, la risposta è ovvia: questa è una donna che alleva un figlio da sola (senza marito). In effetti, non tutte le madri single hanno uno status madri single. Nella legislazione moderna non esiste il concetto ufficiale di madre single, ma lo era in epoca sovietica. Fu introdotto per la prima volta dal Presidium del Soviet Supremo dell'URSS l'8 luglio 1944 e la versione finale fu formata nel paragrafo 8 della Risoluzione del Consiglio dei Ministri dell'URSS n. 659 del 12 agosto 1970. Questo termine è usato ancora oggi ad un livello generalmente accettato. Chi è legalmente considerata una madre single e chi no?

Per status di madre single si intende quella donna che ha un figlio, nel cui certificato di nascita non figura alcuna informazione sul padre, oppure il padre è registrato secondo la madre (cioè senza accertamento della paternità, senza lo status di madre single) genitore - pag comma 3 dell'articolo 17 della legge federale “Sugli atti di stato civile”, comma 3 dell'art. 51 del Codice della famiglia della Federazione Russa). A una donna del genere viene assegnato uno status sociale e l'ufficio del registro rilascia un certificato nel modulo n. 25, secondo il quale ha l'opportunità di ricevere benefici speciali e godere di vari benefici (fiscali, lavoro, ecc.).

Esistono criteri di base in base ai quali le donne single con figli ricevono lo status di “madre single”:

• Il tuo bambino è nato fuori dal matrimonio e la paternità non è stata stabilita dal tribunale. Ad esempio, se vivi con il tuo coniuge in un matrimonio civile, ma il marito non si è riconosciuto come il padre del bambino e non hai presentato ricorso in tribunale, allora puoi ricevere lo status di madre single;
• Il bambino è nato 300 giorni di calendario dopo il divorzio da tuo marito (paternità automatica). Ma allo stesso tempo, il tuo ex marito ha contestato la paternità, sulla quale esiste una corrispondente decisione del tribunale;
• Hai registrato un'adozione, ma non sei ufficialmente sposato. Anche se vivi con tuo marito senza firma, puoi ricevere lo status di madre single. Ciò è possibile se hai effettuato tu stesso l'adozione e il tuo coniuge non ufficiale non figura nei documenti di adozione.

Sono abbastanza comuni i casi in cui le madri single cercano di dimostrare il loro status ufficiale, ma vengono rifiutate dalle autorità governative. Pertanto, vale la pena considerare separatamente le situazioni in cui la madre non è riconosciuta come single:

• Sei divorziato, non comunichi con il tuo ex marito, non sai dove si trova e non ricevi alimenti da lui. Ma in questo caso non sei una madre single, poiché il fatto della paternità del tuo ex marito è stato documentato (registrato nel certificato di nascita). Qui parliamo dell’inadempimento da parte dell’ex marito dei suoi obblighi genitoriali (evasione degli alimenti, ad esempio);
• Esiste una decisione del tribunale in cui il tuo coniuge viene riconosciuto come il padre del bambino. Il tribunale può decidere di riconoscere come padre il tuo convivente o il tuo ex coniuge, indipendentemente dal fatto che tu conviva o meno con lui;
• Non esiste paternità in relazione al bambino, ma la donna è ufficialmente sposata;
• Hai divorziato da tuo marito (o il tuo matrimonio è stato dichiarato nullo) ed entro 300 giorni di calendario hai dato alla luce un bambino. In questo caso, il tuo ex marito verrà riconosciuto come padre.

Consideriamo l'ultimo caso in modo più dettagliato. Qualunque sia la volontà del vostro ex coniuge, anche se è il padre biologico, verrà iscritto nel certificato di nascita. Non cambia nulla se dopo il divorzio hai vissuto un matrimonio civile con un'altra persona. Affinché il vostro convivente venga riconosciuto come padre del bambino, avete bisogno della sua decisione e di una corrispondente domanda all’ufficio dello stato civile.

Spesso il fattore matrimonio viene trascurato per determinare lo status, dicono, il bambino non ha un padre ufficiale, quindi la madre sarà comunque single (nella situazione con questo bambino). Quest'ultimo perde quindi lo status di MO, sebbene, di fatto, rimanga l'unico genitore del bambino. Alcune leggi regionali ne parlano. Quindi in a per esempio. 8 comma 1.3. Il decreto del governo di Mosca n. 973-PP del 6 novembre 2007 afferma chiaramente che una madre single non dovrebbe essere sposata.

Quindi, i fattori per riconoscerti come madre single sono crescere un figlio al di fuori del matrimonio e la mancanza di paternità documentata. Lo status sociale è confermato da un certificato f. N. 25, che viene rilasciato dall'ufficio dello stato civile sulla base di un certificato di nascita (nella colonna “Padre” c'è un trattino oppure il padre è scritto dalle parole della madre).

A volte lo status sociale è confermato da una decisione del tribunale. Quando a una madre single vengono negati benefici e diritti al sostegno statale, questo status può essere stabilito in tribunale.

In precedenza, la posizione del Ministero della Difesa era certificata dal libro personale di una madre single. Attualmente tale documento non viene rilasciato dagli istituti di previdenza sociale. Ma se esiste, conserva il suo potere.

Ci sono casi in cui in una famiglia, in relazione a figli diversi, la stessa donna può essere contemporaneamente MO e allo stesso tempo non avere tale status, perché un genitore single è determinato in relazione a un figlio specifico.

Per esempio, cittadina non sposata Spirina A.A., ha tre figli: un maschio e due femmine. Le figlie sono nate da un matrimonio (che attualmente è sciolto) e la paternità non è contestata (gli alimenti sono pagati dall'ex marito). E il figlio è nato fuori dal matrimonio, senza la menzione del padre nel certificato. Quindi in relazione al figlio di Spirin A.A. una madre single, ma in relazione alle sue figlie, una madre normale.

Pagamenti in contanti: importi e modalità

Assolutamente tutte le madri (comprese quelle che allevano un bambino da sole) hanno diritto ai pagamenti dell'assicurazione sociale in relazione alla gravidanza e alla nascita di un bambino, vale a dire:

• Se sei incinta fino a 12 settimane, ti rechi in clinica nel tuo luogo di residenza e ti registri, quindi hai diritto a un pagamento una tantum dell'importo di 628,47 rubli;
• Dopo 30 settimane di gravidanza, il medico della clinica prenatale ti rilascerà un congedo per malattia, in base al quale i pagamenti vengono calcolati sul luogo di lavoro. Insieme al congedo per malattia c'è un certificato di nascita del valore totale di 11.000 rubli. Può essere speso per servizi medici in una clinica prenatale, in un ospedale di maternità, in una clinica pediatrica, nonché per l'acquisto di medicinali;
• Alla nascita ricevi un sussidio statale, che viene pagato una tantum per un importo di 16.759,09 rubli. Inoltre, fino a quando il bambino non raggiunge l'età di 1,5 anni, è dovuta un'indennità mensile, il cui importo minimo è di 3.142,33 rubli. per il primo figlio per i successivi 6.284,65 rubli. Va notato che tale assistenza può essere ricevuta solo dalla persona che si prende effettivamente cura del bambino, cioè in congedo di maternità.

Ci sono anche pagamenti e benefici aggiuntivi per le madri di molti bambini, come capitale di maternità, benefici fino al compimento dei 3 anni del bambino, ecc. Il capitale di maternità spetta alla madre alla nascita del secondo, terzo e successivi figli. La sua dimensione è fissata dalla legge e nel 2017 ammonta a 453.026 rubli. Il capitale di maternità regionale per 3 figli può essere ricevuto non solo da una madre single, ma anche da madri che allevano figli in famiglie con due genitori.

Per quanto riguarda i pagamenti aggiuntivi a cui hanno diritto le madri single, la loro entità e la procedura per riceverli sono sotto il controllo delle autorità regionali. L'importo dei pagamenti varia a seconda del reddito familiare medio (sopra o sotto il livello di sussistenza). Spesso le madri single hanno diritto a pagamenti standard (come le altre madri), ma a un tasso più elevato. Spesso sorge la domanda su quanto tempo una madre single può ricevere benefici. La risposta è individuale in ciascun caso specifico e dipende dal numero di figli nella famiglia, dal reddito medio pro capite per membro della famiglia/reddito totale della famiglia, dallo stato del bambino (disabile/sano), nonché dalla politica sociale del paese. autorità locali. Nella maggior parte delle regioni della Federazione Russa, le madri single ricevono i seguenti tipi di assistenza finanziaria:

• beneficio aggiuntivo (una tantum) per la nascita di un bambino (questo è praticato nella regione di Volgograd);
• bonus di assistenza sociale mensile per una madre single (ad esempio, a Voronezh il suo importo è di 514,80 rubli, a Novosibirsk 478,31 rubli);
• pagamenti mensili per l'assistenza ai bambini fino a 3 anni;
• assegno per il 3° figlio, erogato mensilmente fino al compimento dei 3 anni di età;
• assistenza alla madre che alleva un figlio disabile (può essere pagata fino al compimento dei 18 anni del figlio);
• assistenza monetaria mirata mirata (ad esempio, in Bashkortostan, vengono stanziati da 15.000 a 100.000 rubli per la formazione professionale, per la gestione di un'azienda agricola privata, di un'impresa, ecc.);
• compensazione per le tasse parentali per la mancata frequenza agli asili nido (applicata nella regione di Ulyanovsk);
• pagamenti a lungo termine per figli di madri single da 0 a 16/18 anni (nominati, ad esempio, nella regione di Leningrado);
• altri casi.

In generale, lo status di organizzazione comunale implica il ricevimento di prestazioni standard, pagamenti aggiuntivi alle prestazioni (importo maggiorato), assistenza sociale separata (destinata all'organizzazione comunale) in denaro e in natura, prestazioni (piano sociale), garanzie (in cure mediche, rapporti di lavoro) e vari benefici in vari ambiti della vita.

Per scoprire quali benefici sono disponibili per le madri single nella tua zona, contatta l'ufficio locale della previdenza sociale.

Importo dei benefici a Mosca

Per comprendere la procedura per fornire assistenza finanziaria alle madri single, consideriamo la situazione dei pagamenti sociali a Mosca.

L'importo dei pagamenti dipende direttamente dal reddito familiare medio, cioè dal fatto che il reddito superi o meno il livello di sussistenza. Se la famiglia è composta da 2 persone (madre e bambino), il minimo è di 31.065 rubli. al mese (madre 17.624 rubli + figlio 13.441 rubli). Se vivi a Mosca e il tuo reddito è inferiore a questo indicatore, puoi contare su:

• pagamento per compensare l'aumento del costo della vita a Mosca. Questa assistenza viene pagata mensilmente fino all'età di 16 anni (per scolari, studenti universitari, scuole tecniche e altri istituti di istruzione a tempo pieno - fino a 18 anni). Importo dell’aiuto – 750 rubli/mese;
• indennità per un importo di 2.500 rubli. Viene ricevuto mensilmente dalle madri di bambini di età inferiore a 1,5 anni e dai 3 ai 18 anni;
• assistenza per un importo di 4.500 rubli, che viene pagata mensilmente alle madri di bambini da 1,5 a 3 anni.

Se il tuo reddito è superiore al livello di sussistenza, non riceverai l'assistenza di cui sopra. Ma allo stesso tempo hai il diritto di:

• pagamento di un risarcimento per un importo di 300 rubli. mensile. Pagato fino al compimento dei 16 anni (per gli studenti a tempo pieno - 18 anni);
• compensazione per l'aumento dei prezzi dei prodotti alimentari (675 rubli al mese per i bambini sotto i 3 anni). Le madri ricevono la stessa assistenza nei casi in cui l'ex marito si sottrae al pagamento degli alimenti;
• assistenza nella cura di un bambino disabile dei gruppi 1 e 2 o disabile fin dall'infanzia (6.000 rubli al mese). La madre riceve l'indennità fino al compimento dei 18 anni del figlio/a e solo se il figlio non lavora e, se disabile fin dall'infanzia, fino al compimento dei 23 anni.

Inoltre, le autorità di Mosca hanno nominato un sussidio per il secondo figlio, che viene pagato una tantum per un importo di 14.500 rubli. Tutte le madri possono contare su questo aiuto, indipendentemente dal fatto che abbiano o meno lo status di madre single.

L'importo dell'assistenza sociale per le madri single a Mosca è considerato piuttosto elevato rispetto ad altre regioni della Federazione Russa, il che a sua volta è associato all'elevato livello dei prezzi al consumo nella capitale.

Esempio n.1.
Samsonova E.D., residente a Mosca alleva in modo indipendente due figli: la figlia Samsonova S.V. (studentessa, 15 anni) e figlio Samsonov V.V. (4 anni). Reddito mensile medio di Samsonova E.D. – 41.610 rubli. Il costo della vita per una famiglia è di 44.506 rubli. (madre 17.624 + figlio 13.441 + figlia 13.441). Calcoliamo l'importo dell'assistenza finanziaria a cui ha diritto la famiglia Samsonov. Poiché il reddito dei Samsonov è inferiore al livello di sussistenza stabilito a Mosca, i Samsonov possono affermare:

• 2.500 rubli ciascuno. per la figlia Samsonova S.V. e figlio Samsonov V.V., totale 5.000 mensili;
• pagamenti di compensazione tenendo conto della differenza dei prezzi al consumo, 750 rubli. per un figlio e una figlia complessivamente 1.500 mensili;
• assistenza una tantum per il figlio di Samsonov V.V. – 14.500.

Pertanto, la famiglia Samsonov riceverà 14.500 una tantum e 6.500 mensili (5.000 + 1.5000).

Come ottenere i benefici

Per i pagamenti è necessario rivolgersi all'ente previdenziale del proprio luogo di residenza, previa raccolta della documentazione necessaria:

• certificato di nascita del bambino (copia);
• un certificato dell'ufficio del registro, che indica che le informazioni sul padre sono state registrate dalle parole della madre (se si è verificato un fatto del genere);
• un certificato del codice penale con informazioni sulla composizione della famiglia (conferma che il figlio/a vive con la madre);
• Modulo n. 25, che conferma lo status di madre single (il documento può essere ottenuto presso l'ufficio anagrafe al momento della registrazione del certificato di nascita).

Se lo status di madre single viene assegnato perché l'ex marito ha contestato la paternità di un figlio nato nel matrimonio, insieme ai documenti di cui sopra è necessario presentare alla Previdenza sociale una copia della decisione del tribunale.

Il pagamento delle prestazioni viene assegnato a partire dal mese in cui i documenti sono stati trasferiti alla Previdenza Sociale, quindi è nel tuo interesse occuparti di fornire i documenti il ​​prima possibile. L'assistenza viene trasferita fino al raggiungimento di una determinata età del bambino, entro la quale vengono assegnati i pagamenti.

Garanzie del lavoro

La legislazione del lavoro garantisce alle madri sole protezione sociale durante il rapporto di lavoro, sul posto di lavoro e anche in caso di licenziamento. Quali benefici di lavoro sono disponibili per una madre single?

• al momento dell'assunzione c'è un privilegio rispetto ad altri candidati per la posizione (anche se questo è più un aspetto morale della questione). Ma in ogni caso, il rifiuto del lavoro non può essere basato sul fatto che stai crescendo un figlio da solo. Il datore di lavoro è tenuto a fornire un motivo giustificato per non approvare la tua candidatura per il posto vacante;
• se sei ufficialmente assunto, hai il diritto di chiedere al tuo datore di lavoro di stabilire una giornata lavorativa a tempo parziale (se tuo figlio/a ha meno di 14 anni);
• Se il bambino ha meno di 5 anni, puoi rifiutare il lavoro straordinario, i turni notturni, il lavoro nei fine settimana e nei giorni festivi. La direzione non ha il diritto di forzare o applicare alcuna azione disciplinare;
• In quanto madre single, in caso di malattia hai diritto alle prestazioni per la custodia dei figli. Il suo importo dipende dalla vostra esperienza lavorativa e dal vostro stipendio, nonché dal fatto che il bambino venga trattato in regime ospedaliero o ambulatoriale.

Una madre single non può essere licenziata in caso di riduzione del personale (come nel caso delle donne incinte), di cambiamento nella direzione o nel servizio pubblico - quando viene interrotto l'accesso ai segreti di Stato.

Ma un datore di lavoro può licenziare una donna durante la liquidazione di un'impresa (ad esempio, a causa di fallimento), ma allo stesso tempo gli vengono assegnati obblighi finanziari in relazione all'imminente impiego della donna licenziata.

Prestazioni fiscali

Secondo il Codice Fiscale della Federazione Russa, una madre single ha diritto a un carico fiscale ridotto sotto forma di detrazione nel calcolo dell'imposta sul reddito personale. Se, di norma, a ciascun genitore viene concessa una detrazione di 1.400 rubli, una donna single ha diritto a una doppia tariffa di 2.800 rubli. È previsto un risarcimento per ogni figlio di età inferiore a 18 anni. Se il figlio/a è uno studente a tempo pieno presso un'università, una scuola tecnica, oppure è uno studente residente, cadetto o laureato, il rimborso fiscale per la madre rimane fino al raggiungimento dei 24 anni di età. Quando cresce un figlio disabile, la madre riceve una detrazione di 6.000 rubli.

Il risarcimento viene concesso alla madre su base mensile. Per fare ciò, è necessario presentare al luogo di lavoro i documenti che confermano lo status di madre single: modulo n. 25 o un certificato dell'ufficio del registro, se le informazioni sul padre sono indicate dalla madre. Sulla base di questi documenti, il reparto contabilità ricalcola mensilmente l'imposta sul reddito delle persone fisiche: l'imposta viene calcolata sulla base del reddito totale meno le detrazioni.

Esempio n.2.
Sviridova S.D. alleva in modo indipendente due figli: il figlio di Sviridov G.P. (25 anni, residente) e la figlia Sviridov E.P. (21 anni, studentessa a tempo pieno all'università). Reddito medio mensile di Sviridova S.D. è 14.820 rubli. Calcoliamo l'importo della compensazione fiscale per ciascun figlio:

• nonostante il figlio di Sviridov G.P. è residente, per lui non è prevista la trattenuta. Ciò è dovuto al fatto che il figlio ha più di 24 anni;
• per la figlia Sviridova E.P. Puoi richiedere un risarcimento, poiché ha meno di 24 anni ed è una studentessa a tempo pieno. Il risarcimento per la figlia è previsto nell'importo standard: 2.800 rubli.

In generale, Sviridova S.D. paga l'imposta sul reddito personale dal reddito mensile:

14.820 * 13% = 1.927

Dopo la registrazione della detrazione, l’imposta verrà calcolata come segue:

(14.820 – 2.800) * 13% = 1.563

Pertanto, per la famiglia Sviridov, i risparmi mensili sono:

1.927 – 1.563 = 364 rubli.

Oltre a prevedere una detrazione, la legislazione fiscale esenta le madri single dal pagamento delle tasse sulla proprietà. È vero, a livello municipale, cioè a discrezione dei legislatori di una particolare località (ad esempio a Norilsk). Non ci sono benefici a livello federale (universalmente).

La situazione è simile per le tasse fondiarie e sui trasporti.

Benefici accessori

Esistono altre prestazioni sociali per le madri sole, la cui erogazione è garantita dalla legislazione comunale (non in tutte le regioni e località):

• un set di vestitini gratuiti per il tuo bambino;
• fornitura di cibo nella cucina casearia per bambini di età inferiore a 2 anni;
• massaggio gratuito per bambini in clinica (se questo servizio è pagato per tutti);
• benefici per l'ammissione alla scuola materna (i figli di madri single entrano a turno negli istituti prescolari);
• buoni gratuiti per i centri benessere per bambini.

Le autorità regionali possono fornire ulteriore sostegno sociale. Ad esempio, le madri single a Mosca hanno diritto a benefici sotto forma di due pasti gratuiti al giorno per gli scolari. Se il bambino studia in una scuola d'arte, secondo la Risoluzione del Comitato per la Cultura, una madre single paga i suoi studi con uno sconto del 30%.

Per capire bene quali benefici sono previsti per le madri single e quali no, guardiamo la tabella.

Per chiarire le informazioni sulle prestazioni e sulla procedura per richiederle, una madre single deve contattare le autorità di protezione sociale del suo luogo di residenza.

In che modo la perdita dello status MO influisce sulla ricezione di benefici, benefici, ecc.

Quando una madre perde il suo status di nubile (si sposa, adotta un figlio, ecc.), spesso sorge la domanda sul destino dell'assistenza statale.

Se si tratta di un beneficio una tantum, i pagamenti precedentemente ricevuti non sono soggetti a restituzione, ricalcolo, compensazione, ecc.

Per quanto riguarda le prestazioni statali/regionali mensili, il beneficiario dell'aiuto (MO) deve segnalare i cambiamenti della propria situazione di vita entro il termine ragionevole più vicino (allo stesso luogo in cui ha richiesto l'indennità) prima di ricevere il pagamento successivo. Altrimenti è possibile un ricalcolo e, se queste informazioni vengono deliberatamente nascoste per un lungo periodo, la polizia potrebbe interessarsi a questo fatto (su dichiarazione del pagatore dell'assistenza statale/regolamentare sulla frode).

Benefici e indennità in alcune regioni

Per realizzare pienamente i propri diritti finanziari, è utile sapere a quali prestazioni ha diritto una madre single nella sua regione di residenza.

Di seguito sono riportate le informazioni su vantaggi e agevolazioni nelle singole regioni della Federazione.

La regione di Mosca

San Pietroburgo

Regione di Krasnodar

Regione di Stavropol

Regione di Voronezh

Regione dell'Altai

Regione di Sverdlovsk

Regione di Irkutsk

Regione di Tambov

Regione di Yaroslavl

Regione di Perm

Informazioni più dettagliate sugli assegni familiari per una madre single di importanza regionale dovrebbero essere reperite presso qualsiasi dipartimento territoriale di previdenza sociale della regione corrispondente.

Domanda risposta

Domanda:
Una donna alleva suo figlio da sola perché il padre è privato dei diritti genitoriali. Una donna può ottenere lo status di madre single?

No, poiché l'ex marito è in realtà il padre, come documentato (atto di nascita). Lo status di madre single può essere ottenuto solo se le informazioni sul padre non sono documentate.

Domanda:
Una donna sta crescendo una figlia che è una persona disabile del gruppo 2. All'età di 17 anni, la figlia era ufficialmente impiegata. Quanti benefici può aspettarsi una madre?

Pagamenti per un importo di 6.000 rubli. vengono trasferiti mensilmente alla madre fino all’assunzione della figlia. L'assistenza termina nel mese in cui la figlia ritorna al lavoro. I benefici sociali e fiscali rimangono integrali, indipendentemente dal fatto che la figlia lavori o meno.

Le donne che decidono di partorire o adottare un bambino senza la partecipazione del padre sono sostenute dallo Stato. Ma spesso una madre single deve conoscere da sola i propri diritti. I benefici a cui ha diritto per legge spesso devono essere difficili da ottenere. Queste donne dovrebbero sapere tutto sui loro diritti.

Supporto governativo

A livello federale, la Russia ha adottato una serie di atti legislativi volti a migliorare le condizioni di vita delle madri single. Sono necessari per migliorare almeno leggermente la vita di una donna che ha deciso di dare alla luce un figlio senza padre. Allo stesso tempo, i programmi di assistenza governativa sono concepiti non solo per i primi anni di vita di un bambino, ma alcuni diritti vengono assegnati alla donna fino a quando il figlio non raggiunge l’età adulta.

Quindi, dai fondi di bilancio vengono pagati vari benefici e vengono assegnati pagamenti. Inoltre, godono di determinati diritti e benefici, la cui attuazione deve essere garantita dallo Stato.

Riconoscimento dello status di madre single

Prima di capire quali diritti hanno le donne che allevano figli senza padre e a quale assistenza sociale hanno diritto, occorre definire la terminologia. La legge definisce chiaramente chi può essere definita “madre single”. Anche i benefici per queste donne e i loro figli sono determinati a livello federale.

Le madri single possono includere donne che hanno partorito/adottato un bambino:

Al di fuori del matrimonio;

Dopo il divorzio o la morte del coniuge, a condizione che l'intervallo tra questi eventi sia superiore a 300 giorni.

A tutte le altre donne viene negato lo status di madre single. Quindi, quelle madri che:

Stanno crescendo un figlio da sole dopo il divorzio, mentre il nome del padre è indicato sul certificato di nascita (il fatto del pagamento/mancato pagamento degli alimenti da parte di quest'ultimo non ha alcun effetto);

Crescere i figli dopo la morte del padre;

Si prendono cura del bambino in modo autonomo, ma la paternità biologica è stata accertata in tribunale;

Stanno allevando un figlio da un padre che è stato privato dei diritti genitoriali.

Come puoi vedere, non tutti possono essere classificati in questa categoria di cittadini. Se una madre single si sposa, il suo status rimane lo stesso. Viene annullata solo a condizione che l'uomo adotti suo figlio.

Assistenza consentita

Per ricevere i benefici necessari e poter difendere i diritti garantiti dallo Stato, una madre single può rivolgersi all'ufficio anagrafe per ottenere un certificato speciale nel modulo n. 25. Indica che tutti i dati inseriti nel certificato di nascita sono registrato dalle parole della madre e il fatto della paternità non è installato. Questo certificato conferma il fatto che la donna è una madre single. Le prestazioni per lei e per i suoi figli vengono erogate sulla base di questo documento. Ci sono vantaggi in termini di lavoro, alloggio e tasse. Inoltre, quando entrano in un istituto di istruzione prescolare, i bambini non stanno in coda generale, hanno diritto a sconti quando studiano in una scuola di musica o d'arte;

Se l'elenco dei benefici e dei diritti è stabilito a livello tutto russo, è necessario capire quanto vengono pagate le madri single in ciascuna regione separatamente. Il beneficio matura fino al compimento del 14° anno di età del figlio e, se continua a studiare, fino al compimento del 18° anno di età.

Benefici del lavoro

A livello legislativo vengono particolarmente prese di mira le madri sole che lavorano. Hanno alcuni vantaggi rispetto agli altri dipendenti.

Una madre single che lavora può essere sicura che non verrà licenziata o licenziata. Lo Stato garantisce la tutela dei suoi diritti, pertanto il contratto di lavoro non può essere risolto su iniziativa del datore di lavoro. Non verrà licenziata se:

Riduzione dei dipendenti;

Incoerenza con la posizione ricoperta;

Cessazione dell'accesso al segreto di Stato, se la posizione lo prevede;

Cambio di proprietà dell'azienda.

Anche se l'organizzazione in cui lavora una madre single viene liquidata, il datore di lavoro deve fornirle un altro posto di lavoro. Questi diritti restano della donna fino al compimento dei 14 anni del figlio.

Inoltre, una madre che alleva un figlio da sola può usufruire di ulteriori 14 giorni di congedo non retribuito all'anno. Deve essere fornito dal datore di lavoro su richiesta del dipendente in qualsiasi momento a lei conveniente. Può, su richiesta della donna, unirsi alle ferie annuali retribuite.

Separatamente, va notato che il pagamento delle prestazioni a una madre single non dipende in alcun modo dal suo impiego. Sia le madri lavoratrici che quelle disoccupate ricevono gli importi richiesti.

Diritto al congedo per malattia

Ogni madre single il cui figlio è malato ha il diritto di rilasciare un certificato di inabilità al lavoro. Se il bambino può essere curato in regime ambulatoriale, il congedo per malattia viene pagato in base alla durata del servizio per 10 giorni e per i giorni successivi - per un importo pari al 50% del reddito mensile medio. Tuttavia, per i bambini di età inferiore a 7 anni, la durata del trattamento non è limitata. Quando ci si prende cura di un bambino di età compresa tra 7 e 14 anni, il congedo per malattia viene pagato per 15 giorni.

Se un bambino viene curato in ospedale, l'importo delle indennità ospedaliere viene calcolato in base al periodo assicurativo. La durata del trattamento prescritto non li influenza in alcun modo. Per le madri la cui esperienza lavorativa non supera i 6 mesi, le prestazioni vengono corrisposte per un importo non superiore al salario minimo.

Benefici per le donne che lavorano

Nella maggior parte dei casi, i datori di lavoro approfittano dell'ignoranza giuridica delle donne e violano i loro diritti. Molti di loro minacciano la donna di licenziamento ai sensi dell'articolo e la costringono a scrivere una lettera di dimissioni di sua spontanea volontà, nonostante sia una madre single. Non tengono conto dei benefici a cui hanno diritto tali donne. Purtroppo non tutti sanno che tali minacce sono infondate.

Quando si assume una madre single, il datore di lavoro non ha il diritto di rifiutarla a causa del suo status. Egli deve fornire una risposta chiara e motivata indicando un elenco dei motivi per cui la donna non è idonea al posto vacante.

Oltre ai benefici lavorativi sopra elencati, esistono anche alcuni diritti per le donne che allevano un figlio da sole. Ad esempio, senza il loro consenso non possono:

Coinvolgere nello svolgimento di mansioni lavorative al di fuori dell'orario scolastico;

Invia in viaggio d'affari;

Licenziare anche con licenziamenti massicci.

Inoltre, su richiesta, il datore di lavoro deve offrire loro l'opportunità di lavorare a tempo parziale. Inoltre non è consentito dividere le vacanze senza il consenso della donna.

Pagamenti autorizzati

Anche in tempi di crisi, il governo cerca di sostenere in qualche modo le madri single. Ma tenendo conto del fatto che l'importo del beneficio per una madre single è fissato separatamente in ciascuna regione, è difficile dire quanto riceve una donna del genere.

Sfortunatamente, gli importi di questi pagamenti sono insignificanti. Si va in media dai 500 ai 1500 rubli. Vengono pagati fino a quando il bambino che cresce senza padre compie 16 anni (in alcune regioni - 18). Quando si studia in un'università, il periodo di pagamento può essere esteso a 23 anni.

Come tutte le altre donne, anche le madri single possono ricevere i seguenti pagamenti:

Un beneficio una tantum per le donne incinte, che viene concesso al momento della registrazione prima dell'inizio delle 12 settimane di gravidanza (il suo importo è di circa 500 rubli);

Beneficio la cui maturazione è legata alla gravidanza e al parto;

Assistenza pagata dopo la nascita di un bambino (14,5 mila rubli);

Pagamenti fino a 1,5 anni per figlio (l'importo dipende dal livello di reddito della madre, ma deve essere di almeno 2,7 mila rubli per il primo figlio, 5,4 mila rubli per il secondo).

Ma, per sapere quanto riceve una madre single, dobbiamo ricordare che ha diritto anche ad altri aiuti:

Indennità per la cura del bambino fino al compimento dei 3 anni di età;

Pagamento per 3 bambini (si effettua fino a 3 anni);

Beneficio per un figlio di età inferiore a 16 (18) anni.

Pagamenti in conto capitale

A Mosca, a livello regionale, sono stati istituiti una serie di benefici che possono rendere almeno un po' più facile la vita delle madri single. La loro dimensione dipende dal livello di reddito familiare e dal numero di figli. Ad esempio, una madre single con molti figli riceve un pagamento per ciascuno dei suoi figli che non hanno un padre. Pertanto, nel capitale della Federazione sono stabiliti i seguenti importi di pagamento:

Per i bambini di età inferiore a 1,5 anni e per i bambini dai 3 ai 18 anni, ogni mese vengono stanziati 2,5 mila rubli dal bilancio;

Per i bambini di età compresa tra 1,5 e 3 anni: 4,5 mila rubli.

Mosca prevede anche il pagamento di risarcimenti. Può riceverlo una madre single (padre single). Per compensare l'aumento del costo della vita, i bambini sotto i 16 anni (e fino a 18 anni in caso di istruzione continua) ricevono 750 rubli al mese. Anche l’aumento dei costi alimentari è compensato. L'importo di questo pagamento aggiuntivo è di 675 rubli. Viene rilasciato ai genitori di bambini di età inferiore a 3 anni.

Tutti questi pagamenti aggiuntivi sono dovuti ai genitori soli il cui reddito è inferiore al livello di sussistenza stabilito. Tutti gli altri ricevono un risarcimento per l'aumento del costo della vita per un importo di 300 rubli, il cibo per un importo di 675 rubli.

Altri benefici

Conoscendo tutti i tuoi diritti, non solo puoi capire quanto vengono pagate le madri single, ma anche scoprire cosa garantisce esattamente lo Stato. Oltre ad alcuni benefici in ambito occupazionale e lavorativo, le madri possono contare su:

Prestazioni fiscali;

L'opportunità di rifiutarsi di pagare per la pulizia dell'area appartenente a un condominio e per la rimozione dei rifiuti fino a quando il bambino non raggiunge l'età di 1,5 anni;

Ricezione straordinaria degli alloggi;

Ottenere un alloggio equivalente in condizioni e metratura, salvo sfratto dai locali uffici;

Compensazione per il costo degli alloggi in affitto per un importo di 6,4 mila rubli. (la norma si applica a Mosca).

Inoltre, ogni madre single può richiedere un sussidio per pagare le bollette. Se una donna non lavora, l’importo dell’assegno per una madre single le dà il diritto di richiedere questo tipo di assistenza. Ma per fare questo è necessario avere la conferma che negli ultimi sei mesi la donna non ha avuto debiti per pagare le bollette ed è proprietaria dell'immobile. L’ammissibilità ai sussidi è determinata in base al livello di reddito.

Prestazioni fiscali

Tra i vantaggi figura la possibilità di ricevere una doppia detrazione fiscale sul reddito. Questa norma è valida fino a quando il bambino cresciuto senza padre diventa adulto (o fino all'età di 24 anni se continua gli studi universitari).

La sua essenza è che l'importo del reddito della madre pari a 2800 (per il 1o e 2o figlio cresciuto senza padre) e 6000 (per il 3o e successivi figli) non è soggetto all'imposta sul reddito. L'utilizzo di questo diritto influirà sull'importo che riceve una madre single. Ma per ottenere questo risarcimento è necessario contattare personalmente il servizio fiscale ogni anno. Per ottenere la doppia detrazione fiscale saranno necessari i seguenti documenti:

Certificato di nascita;

Modulo n. 25, rilasciato dall'Ufficio dello stato civile;

Certificato di imposta sul reddito personale-2, che conferma il livello di reddito;

A destra dall'università (quando si insegna ai ragazzi di età compresa tra 18 e 24 anni).

Sono presentati all'ufficio delle imposte del luogo di residenza. Per ricevere una detrazione, è necessario contattare autonomamente il servizio fiscale ogni anno.

Problema abitativo

Gli atti legislativi sanciscono il diritto all'accoglienza prioritaria degli alloggi. Ma non sono stati creati programmi separati per le madri single; sono nella coda generale per gli alloggi. Se prima del 2015 erano classificati come categorie preferenziali di cittadini, ora hanno il diritto a ricevere un alloggio su base generale. Le uniche eccezioni sono i casi in cui la madre (o suo figlio) è disabile o soffre di malattie pericolose per gli altri. Inoltre, viene concesso un trattamento preferenziale a coloro che vivono in case in rovina o che hanno subito calamità naturali.

Solo i cittadini a basso reddito che non dispongono di beni immobili o le cui condizioni di vita sono riconosciute come inadeguate possono mettersi in lista d'attesa per un alloggio.

In tutti gli altri casi, una madre single non ha diritto ad un appartamento. Può partecipare a uno speciale programma federale progettato per migliorare le condizioni di vita delle giovani famiglie. Ma per poter usufruire di questa offerta del governo, è necessario mettersi in coda generale all'appartamento. Solo le madri single che hanno meno di 35 anni possono prendere parte a questo programma.

Benefici per i bambini

Anche un bambino che cresce senza padre ha determinati diritti. Alla nascita gli dovrebbero essere forniti diversi set di biancheria intima. Inoltre, fino ai 2 anni di età, le mamme hanno diritto a ricevere le pappe gratuite presso il caseificio annesso all'ambulatorio.

Inoltre, poche persone sanno che quando si acquistano determinati farmaci per bambini sotto i 3 anni, una madre single può contare su uno sconto fino al 50%. Alcuni servizi nelle cliniche dovrebbero essere forniti ai bambini gratuitamente. Un loro elenco dovrebbe essere in ogni istituzione medica. Ad esempio, dovrebbero offrire un massaggio gratuito a un bambino che ha una madre single.

Queste donne potrebbero anche non pagare per intero l'asilo. Nella maggior parte delle regioni è previsto uno sconto del 50% sul pagamento dei suoi servizi. Possono entrare negli istituti di istruzione prescolare attraverso una speciale coda preferenziale. Contiene bambini di famiglie numerose e madri single.

Lo Stato stanzia fondi per l'acquisto di cancelleria e altro materiale scolastico. Compensa parzialmente il costo della formazione nelle scuole di musica e d'arte (fino al 30%) e prevede buoni vacanza scontati (almeno una volta ogni due anni). I bambini hanno inoltre diritto a due pasti gratuiti al giorno a scuola.

Purtroppo non tutti sono in grado di difendere i propri diritti. Spesso anche le madri single che sanno a cosa hanno diritto non possono avere due pasti gratuiti al giorno a scuola o vestiti per i neonati.